VÄXJÖ KOMMUN jobb i Växjö

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Välkommen till utbildningsförvaltningen!

Hos oss har du möjlighet att göra skillnad för våra barn och elever. Vi ansvarar för cirka 

18 000 barn och elever och jobbar varje dag för att de ska utvecklas och nå en ökad måluppfyllelse. Vi vill att barn kommer in i vår verksamhet som nyfikna kreativa ettåringar och lämnar oss som engagerade, kunniga och självständiga 19-20-åringar. 

Ör skola är en f-3 skola med ca 30 elever. Skolan bedriver verksamhet i b-form. Skolan är naturskönt belägen i vackra Ör. Ör skola jobbar för alla barns välmående och därmed deras möjlighet lära sig, vårt arbete är elevnära och med en helhetstanke. 

Ör skola är en liten enhet där vi jobbar nära varandra med elevens bästa i fokus. Du jobbar i arbetslag tillsammans med övriga lärare i f-klass, grundskola och fritidshem, vi lägger stor vikt vid det kollegiala samarbetet där fokus alltid ligger på att skapa bästa möjliga lärsituation för eleverna. Genom samarbete kan alla pedagoger bidra med sin spetskompetens och det gör att vi kan bemöta olika elevers behov av kunskapsinlärning. Det är därför viktigt att du trivs med samarbete med både kollegor, elever, föräldrar och skolans ledning.

Som arbetstagare hos oss är du viktig! Oavsett vilken roll du har i vår förvaltning kommer du, tillsammans med oss, arbeta för att bidra till en positiv utveckling för våra barn och elever. 

 

Till Ör söker vi en engagerad lärare till fritidshemmet.

Som lärare i fritidshemmet förväntas du ta ett aktivt ansvar för verksamheten och vara med och utveckla skolans och fritidshemmets verksamhet tillsammans med övrig personal. Arbetsuppgifterna innebär att tillsammans med lärarna och personal på fritidshemmet planera och undervisa eleverna i och utanför klassrummet utifrån läroplanen.  

Som lärare i fritidshemmet håller du tillsammans med övrig fritidspersonal i den röda tråden för fritidshemmet, du planerar, genomför och utvärderar verksamheten utifrån styrdokumenten samt ansvarar för rastaktiviteter på skolan.

Vi söker dig som vill jobba på en liten enhet där vi verkar nära varandra med inställningen att alla elever är allas elever och där vi hjälps åt för att hitta lösningar. 

 

Tjänstens omfattning är 40 %

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är utbildad lärare i fritidshem eller fritidspedagog. 

Du som söker har: 

- ett genuint intresse för barns lärande och en passion för ditt yrke.

- förmåga att se och möta varje elev utifrån elevens förutsättningar. 

- en positiv inställning och kan bidra till utveckling av verksamheten.

- ett professionellt förhållningssätt. 

- ett flexibelt arbetssätt och kan samarbeta i arbetslag och inom enheten. 

- en varm och öppen personlighet samt förmåga att sätta gränser.

-ett intresse av att arbeta med digitala verktyg.

Även du som studerar till lärare i fritidshem, som har erfarenhet av arbete som lärare i fritidshem eller har en annan pedagogisk utbildning kan bli aktuell för anställning. För tillsvidareanställning krävs dock lärarlegitimation med behörighet att undervisa i fritidshemmet. 

Du har förmåga att skapa ett gott arbetsklimat med engagemang, nyfikenhet och trygghet i gruppen och du ser och möter elevers olika behov utifrån deras olika förutsättningar. Du stimulerar alla elever till att utvecklas och informerar elever och vårdnadshavare på ett bra sätt. Du har även en positiv inställning, ett flexibelt arbetssätt, god samarbetsförmåga och bidrar till utveckling av verksamheten.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).

Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Avdelningen Arbete och lärande - avdelningen för full sysselsättning - har cirka 200 medarbetare och arbetar utifrån ett helhetsperspektiv där arbetsmarknads-, utbildnings- och integrationsfrågor möts och hanteras.

Avdelningen ansvarar för Bergendahlska gården som är en mötesplats för ungdomar i åldern 13-20år. Som besökare till mötesplatsen kan man delta i gruppverksamhet, ungdomsdrivna aktiviteter, vara i studion och spela in musik eller vara i replokalerna.

Som ungdomshandledare ingår du i en arbetsgrupp med uppdraget att arbeta med ungdomars fria tid. Målet är att erbjuda varierade fritidsaktiviteter inom ramen för uppdraget. Det dagliga jobbet innebär att leverera bästa bemötande och god service till både besökare, ledare, hyresgäster och övriga som kommer till Bergendahlska gården. Jobbet innebär god samverkan med och närvaro även på kommunens övriga mötesplatser.

I arbetsuppgifterna ingår att:

• Erbjuda, utveckla och delta i aktiviteter/verksamheter för målgruppen både självständigt och tillsammans med arbetsgruppen
• Handleda ungdomsledare i ungdomsdrivet arbete och stötta dessa i arbetet att förbereda, genomföra och utvärdera aktiviteter för besökare till verksamheten
• Utveckla vår verksamhet och arbeta med att stärka ungdomars möjlighet att delta i varierade aktiviteter på sin fria tid i verksamheten
• Bidra till trygghet och trivsel i och runt Bergendahlska gården
• Skapa relationer och jobba förebyggande och normgivande i dagliga möten med ungdomar
• Planera och genomföra arrangemang tillsammans med arbetsgruppen ex. konserter och festivaler
• Samordna och samarbeta med övriga mötesplatser och verksamheter internt och externt
• Anordna och genomföra föreläsningar och informationstillfällen kopplade till verksamheten och målgruppens behov och intressen

Arbetstiden är förlagd till dagtid, kvällstid och helger.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en examen från beteendevetenskapligt alternativt socialpedagogiskt program eller likvärdigt. Intresse och erfarenhet från arbete med ungdomar är ett krav.  Syftet är att motivera och vägleda unga till en värdefull fritid i sociala och normgivande sammanhang.

Tidigare erfarenhet inom något av följande områden är meriterande:

• Ungdomsfrågor
• Föreningsarbete
• Integration
• Sysselsättning
• Social hållbarhet
• Kunskap inom gaming och förmåga att hålla i enklare spelaktiviteter och sköta utrustning
• Kunskap inom musik och evenemang ex. musikproduktion, instrument eller ljud-och ljussättning

Du är trygg, flexibel, stresstålig, har social kompetens och ett pedagogiskt förhållningssätt. Du har god samarbetsförmåga men kan även arbeta självständigt. Det är viktigt att du vill jobba med att utveckla verksamheten i samverkan med andra aktörer, som exempel ideella föreningar och organisationer.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

B-körkort krävs

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Avdelning Vuxna inom förvaltning för arbete och välfärd har ansvar för att utreda, besluta om och ge insatser till vuxna inom områden som socialpsykiatri, skadligt bruk och beroende, boende samt övriga insatser för vuxna som exempelvis stöd i att bryta kriminell livsstil. Hos oss arbetar bland annat boendestödjare, socialsekreterare och behandlingspedagoger. Vill du bli en del av vårt team och samtidigt bidra till utveckling av det viktiga arbete vi utför?

Vi söker nu en enhetschef inom socialpsykiatrin! Vi värdesätter ditt engagemang och att du ser möjligheter i stället för hinder. Hos oss är alltid god kvalitet i arbetet och en god arbetsmiljö viktigt, både för dig som chef och dina medarbetare. Som chef är din uppgift att organisera, planera och leda verksamheten i linje med lagstiftning och nämndens uppsatta mål.

Verksamhetsutveckling med individens behov i centrum och god samverkan med både interna och externa aktörer är viktiga områden där du som chef får en aktiv roll och goda möjligheter att kunna utföra ett gott arbete. Utöver våra verksamhetsuppdrag pågår just nu en spännande omställning till nya socialtjänstlagen som trädde i kraft 1 juli 2025 där vi hoppas att just du vill vara med och bidra på denna resa ihop med oss! 

Du har personal-, budget-, verksamhets- och arbetsmiljöansvar inom enheten. Du ingår samt förväntas bidra i ledningsgruppen för avdelning Vuxna tillsammans med dina elva chefskollegor.

Hos oss erbjuder vi:

• Ett nära, engagerat team som jobbar tvärprofessionellt utifrån individens behov
• Kompetensutveckling utifrån dina och verksamhetens behov.
• Möjlighet att delta i förvaltningens utvecklingsarbete.

I tjänsten ingår beredskap var 8:e vecka.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskole- eller universitetsexamen som är lämplig för uppdraget, som exempelvis socionom eller beteendevetare. Meriterande är erfarenhet inom annan yrkesroll som riktar sig till den målgrupp som vi ger stöd. Vi ser också gärna att du har goda kunskaper om de lagar som styr vår verksamhet, LSS och SoL.

I rollen som enhetschef förväntas du ständigt driva din verksamhet framåt samt söka nya perspektiv och idéer, med dem vi är till för i fokus. För att lyckas i rollen som enhetschef behöver du ha förmåga att etablera trovärdiga och förtroendeingivande samarbeten. Du förväntas också utmana och bidra till effektiviseringar och utveckling. Som person är du kommunikativ, en god organisatör, strukturerad och ansvarstagande. Du har god datorvana och kan uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. B-körkort är ett krav.

I denna rekrytering använder vi oss av tester som en del i urvalsprocessen. Testinbjudan skickas per e-post när ansökningstiden har gått ut till de kandidater som i störst utsträckning bedöms uppfylla kvalifikationerna för tjänsten. Inledande intervjuer är planerade till onsdagen den 7 januari samt fredagen den 9 januari. Slutintervjuer är planerade till onsdagen den 14 januari.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som vill göra skillnad och ser varje dag som en ny chans att växa. 

Vi söker dig som vill arbeta som omsorgsassistent inom LSS-barn på våra korttids Wälludden och Hamplyckan. Här arbetar du tillsammans med kollegor mot målgruppen barn och unga med diagnos inom autismspektrum.

Att arbeta på Wälluddens och Hamplyckans korttidsvistelse innebär miljöombyte och rekreation för den enskilde samt att anhöriga skall få avlastning i omvårdnadsarbetet. Som omsorgsassistent arbetar du för att skapa en trivsam miljö för barnen och ungdomarna under sin korttidsvistelse. Du ska stärka den enskildes förmåga och stödet som ges är såväl av praktisk som pedagogisk karaktär. Stödet som ges bygger på delaktighet och utformas individuellt i en genomförandeplan. I arbetsuppgifterna ingår socialt- och trygghetsskapande bemötande, omvårdnad samt förekommande städ och hushållsuppgifter. 

Arbetet ställer höga krav på både självständighet och samarbetsförmåga, du arbetar självständigt med att stötta den enskilde i olika situationer såväl som tillsammans med övriga kollegor för att skapa en bra korttidsvistelse för alla barn och ungdomar.

I arbetet ingår vissa administrativa arbetsuppgifter.

Arbetstiden är förlagd till eftermiddagar/kvällar, helger samt en del dagtid.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har godkänd utbildning inom omvårdnadsprogrammet, barn och fritidsprogrammet, eller annan pedagogisk eller beteendevetenskaplig utbildning. Erfarenhet av arbete med personer med neuropsykiatrisk funktionsnedsättning är önskvärt.  

Du är en person som naturligt bemöter andra med värme och respekt och trivs i en roll där ditt arbete bidrar till andras välbefinnande

Vi ser också att du har goda kunskaper i svenska 

En ansökan till oss inkluderar ett utdrag ur belastningsregistret. Det är en del av vår rekryteringsprocess för att säkerställa en trygg miljö för alla. Beställningen görs på polisens hemsida. 

Vi granskar ansökningar löpande och rekryterar kontinuerligt under ansökningsprocessen.

Vänta inte-skicka in din ansökan nu.   


B-körkort erfordras.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu positiva undersköterskor till samarbetsteamet Söder hemtjänst, Väster hemtjänst och Centrum hemtjänst, som vill bidra med kunskap, glädje och erfarenhet till våra trevliga verksamheter.

Som undersköterska i vårt samarbetsteam ska du arbeta för att våra omsorgstagare ska ha en bra vardag, där du bistår med personlig vård och omsorg, aktivering, social samvaro, träning och utevistelse, service i form av städ, tvätt och mathantering samt inköp.

Genom ett gott och professionellt bemötande samt ett ansvarsfullt arbetssätt, ger du våra omsorgstagare de bästa möjligheterna till ett gott och tryggt liv. Vi arbetar med fast omsorgskontakt, där ett av våra viktigaste verktyg är den enskildes genomförandeplan. Du läser och dokumenterar i vårt verksamhetssystem. Vi verkställer utöver insatser från Socialtjänstlagen även delegerade uppgifter från sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut. Dokumentation är en viktig del av ditt arbete för att alla i teamet ska kunna ta del av händelseutvecklingen hos omsorgstagaren. 

Arbetet i hemtjänsten är varierat och roligt. Det mesta är planerade insatser men arbetet ställer också krav på flexibilitet då vi hjälper människor med föränderliga behov. Vi hjälper människor med de insatser de behöver och är berättigade till och fokuserar således alltid på behovet samt utgår ifrån av biståndshandläggare fattat beslut om hemtjänst. Du ska vara flexibel och självständig samt kunna samarbeta med dina kollegor i arbetsgruppen samt med övriga aktörer i teamet runt omsorgstagaren. Med ett positivt tänkande och ett tryggt arbetssätt kommer du långt. Det är viktigt att du vill jobba med hela uppdraget från dokumentation till att göra alla delegerade uppgifter.

I Centrum, Söder och Väster hemtjänst är det cykel som är färdsättet mellan omsorgstagarna, att kunna cykla är således ett krav.

KVALIFIKATIONER
För att bli aktuell för tjänsten krävs godkänd utbildning från Vård- och omsorgsprogrammet eller motsvarande. Erfarenhet inom vård- och omsorgsyrken är meriterande, precis som arbete med demensvård. Även erfarenhet av extra ansvarsområden är för tjänsten meriterande, såsom intresse för olika delegeringar inom HSL-området samt intresse för att vid behov bistå med planering av  beslutade insatser.

Som person är du lösningsfokuserad och lugn. Du är trygg i dig själv, tar ansvar och har lätt för att samarbeta med andra. Det är viktigt med ett professionellt förhållningssätt där du som medarbetare är lyhörd och flexibel inför omsorgstagare och kollegor samt följer verksamhetens behov och befintliga beslut. 

Du behöver ha ett positivt tänkande och en vilja att bidra till ett trivsamt arbetsklimat.

För att bli aktuell för anställning behöver du uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister för kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret/enskild person (442.3) enligt 9 § 1 st. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Du söker tjänsten genom länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.

CV- och annonsförsäljare undanbedes.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Vill du arbeta på en förskola där du verkligen gör skillnad? Hos oss på Tolgs förskola får du vara del av ett engagerat kollegium som befinner sig i en spännande förändringsfas med fokus på pedagogisk utveckling och nytänkande. Vi söker nu dig som är legitimerad förskollärare och vill vara med och skapa en inspirerande och hållbar lärmiljö för våra yngsta samhällsmedborgare. 

Till våren öppnar vi våra nyrenoverade lokaler, med satsningar på nya material, möbler och lärmiljöer. Här får du möjlighet att vara med från start och påverka utformningen av miljöer som inspirerar till lek, utforskande och kreativitet. Tolgs förskola är vackert belägen med naturen utanför dörren vi ser utemiljön som en självklar del av barnens lärande.  

Tolgs förskola ingår i VÅRT, där även Valviken, Åby, Kullen, Fantasia och Trummen (från 1 januari 2026) är en del av organisationen. Vi arbetar i dialog med Reggio Emilias pedagogiska filosofi och kombinerar tydliga ramar och kvalitetssäkrade strukturer med frihet att påverka och skapa något eget på varje enhet. Hos oss i VÅRT finns förstelärare med spetskompetens inom pedagogiska frågor och estetiska lärprocesser (ateljarista), som stödjer utveckling och kollegialt lärande. Kollegialt lärande och stöd från förstelärare är en självklar del av vardagen. 

Hos oss leds verksamheten av en rektor med strategiskt ansvar och tre biträdande rektorer med operativt chefsansvar. Ledningen arbetar nära arbetslagen och förstelärarna för att skapa en organisation där utveckling och likvärdighet står i centrum. Vi tror på att samverka över enhetsgränser och att lyfta fram varje barns och pedagogs styrkor. 

Vi värnar likvärdighet samma kvalitet och förutsättningar ska gälla oavsett förskola. Vår gemensamma vision är: Med hopp och nyfikenhet inför framtiden. Genom en tilltro till sig själv och andra, skall alla få möjlighet att bli den bästa versionen av sig själva. Du, Jag, Vi = Tillsammans för nutid och framtid.  

Vi vill skapa en kultur där nyfikenhet, respekt och tillit genomsyrar varje möte med barn, kollegor och vårdnadshavare. Hållbar utveckling är ett starkt ledord och vi ser våra förskolor som mötesplatser för samhällets yngsta medborgare. 

Som förskollärare hos oss arbetar du i team och ansvarar för barnens utveckling och lärande. Du bidrar till att skapa en kreativ och inspirerande miljö, och deltar aktivt i kollegialt lärande med stöd av förstelärare. Du är med och utvecklar verksamheten och lärmiljöerna, både inne och ute.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad förskollärare. Det är meriterande med utbildning i pedagogisk dokumentation via Reggio Emilia-institutet. Även erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete och projekt-/processinriktat arbetssätt är meriterande.

Du behöver även ha god samarbetsförmåga, flexibilitet och positiv grundsyn, och förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).

Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
VA-avdelningen inom Samhällsbyggnadsförvaltningen försörjer tätorterna med dricksvatten, tar hand om och renar dag- och spillvatten samt producerar biogas. Avdelningen arbetar aktivt för att utveckla och förbättra verksamheten för att möta framtidens utmaning med en långsiktig hållbar och säker VA-försörjning i vår växande kommun. VA-avdelningen består idag av cirka 70 medarbetare och du kommer att ingå i Ledningsnätsenheten som ansvarar för ledningsnät och dagvattenanläggningar. Som utredningstekniker arbetar du med utredningar på VA-ledningsnätet.

Arbetsuppgifter

Arbetet består i att utföra såväl planerade som akuta utredningar och undersökningar rörande ledningsnätets funktion och status. Du kommer att vara en resurs för både drift och underhåll av de befintliga näten som för planering och byggande av nya nät i vår kommun. Tjänsten innebär både kontorsarbete och fältarbete. Du kommer att arbeta mycket på fältet varför du måste tycka om praktiskt arbete och där löser du de behov och problem som uppstår med enkelhet. Du kommer att arbeta i par tillsammans med en annan utredningstekniker och måste gilla att arbeta i grupp. Utredningsgruppen har modern utrustning och du behöver vara öppen för att utveckla arbetsmetoder och system för inhämtning av data och kunskap om ledningsnäten. Vi har egen filmbuss för mätning och filmning i ledningsnäten.

Utredningsgruppen är en liten grupp där arbetet präglas av nytänkande och framåtanda. Vi förväntar att du tar eget ansvar med att planera och utveckla arbetet framåt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har VA-teknisk kunskap, helst med kännedom och erfarenhet om markförlagda vatten- och avloppsledningsnät. Erfarenhet från undersökningsarbete som TV-inspektion av VA-ledningar är meriterande.

Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. Som person är du initiativrik och tänker ett steg framåt. Du kan arbeta på ett systematiskt och noggrant sätt och göra bedömningar och dra slutsatser av insamlat material. Du har lätt för att skapa kontakter och relationer som bidrar till goda samarbeten. Du är van vid och gillar att använda digitala hjälpmedel för informationssökning och rapportering med mera. Som person är du duktig på att planera och strukturera ditt arbete samtidigt som du är flexibel och anpassningsbar när förutsättningarna förändras.

 

B-körkort erfordras. C-körkort är meriterande.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av t ex ålder, kön och etnicitet.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och bygga något nytt på riktigt?

Centrum mot våld (CMV) är en helt ny enhet inom Växjö kommun och för Kronobergs län, där vi samlar kraft, kompetens och engagemang för att tillsammans arbeta mot våld. Vi erbjuder olika insatser för individer från 15 år för att förebygga våld i nära relation, hedersrelaterat våld och förtryck, prostitution och människohandel i nära samverkan med region, rättsväsende, länsstyrelse, ideell sektor och andra kommuner i Kronobergs län.

CMV växer fram i skärningspunkten mellan behandling, myndighetsutövning, förebyggande arbete och samhällsutveckling. Här får du vara med och forma strukturer, metoder och kultur från grunden tillsammans med ett engagerat och tvärprofessionellt team. Teamet arbetar med behandling, myndighetsutövning, kompetensutveckling och samordning.

Du får en betydelsefull roll i utvecklings- och förändringsarbete och bidrar till att bygga upp CMV:s arbetssätt både internt och i bred samverkan med andra aktörer och arbetar nära enhetens enhetschef.

Som specialist i socialrätt är du en nyckelperson i att säkerställa rättssäkra processer och en sammanhållen kedja mellan CMV:s olika arbetsuppgifter.

Du kommer att:

• vara ett kvalificerat stöd i ärenden och i våra gemensamma bedömningar i behandling och myndighetsutövning.


• handleda och coacha behandlare, socialsekreterare och regionkoordinatorer i metod, dokumentation och socialrättsliga frågor.


• bidra till utveckling av strukturer, metoder och riktlinjer för verksamheten
delta i analys, planering och uppföljning av prioriterade insatser


• stärka kompetensen inom området hos chefer och medarbetare
vara en aktiv del i arbetet med implementering av strategier och lagstiftning

Hos oss erbjuder vi: 

• Ett nära, engagerat och modigt team som jobbar tvärprofessionellt
• En unik möjlighet att vara med från start i en ny och viktig samhällssatsning
• Handledning, kompetensutveckling och fortbildning utifrån verksamhetens behov
• Du blir en del av förvaltningens specialistteam

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• Socionomexamen eller annan beteendevetenskaplig utbildning på minst kandidatnivå
• Erfarenhet av socialt arbete såsom behandling, samtalsstöd eller myndighetsutövning.
• Mycket god samarbets- och kommunikationsförmåga samt trygghet i yrkesrollen.


• God förmåga att dokumentera, analysera och driva utveckling framåt 

Meriterande är om du har:

• Erfarenhet av arbete med våld i nära relationer.


• Erfarenhet av arbetsledande roller, handledning eller utbildning av andra.


• Erfarenhet av samverkan i komplexa ärenden.

Som person är du empatisk, trygg, strukturerad och utvecklingsinriktad med förmåga att se både helhet och detaljer. Du trivs i en roll med stort ansvar och många samverkansytor.

B-körkort krävs.

Tjänsten kan innebära resor inom Kronobergs län.

Ensamarbete kan förekomma.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker efter dig, engagerade förskollärare, som vill bli en del av vårt team på förskolan Björken!

Förskolan är en kommunal enhet, bestående av fem avdelningar fördelat på två grupper för yngre barn och tre grupper för äldre barn. Förskolan är belägen centralt utmed gamla smalspåret på adress Vårvägen i Växjö stad. Förskolan har en stor fin gård som är uppdelad i mindre avgränsade gårdar för bättre undervisningsmiljöer utomhus. Förskolan har närhet till olika grönområden i sin närmiljö samt med en kort promenad nås både stan, bibliotek eller större lekplatser. Vill man ta sig till skog eller lite längre utflykt, tar man enklast våra två el-lådcyklar och ger sig i väg.

Som förskollärare kommer du ha en nyckelroll i barnens utveckling och lärande, vara ansvarig för att planera och genomföra undervisningsaktiviteter som främjar barnets bästa möjligheter att tillgodogöra sig Lpfö olika delar med fokus på språkutveckling. Vi erbjuder dig en stimulerande och utvecklande arbetsmiljö och möjlighet att vara med och påverka verksamhet och undervisningen. Hos oss kommer du få fortlöpande kompetensutveckling och vidareutbildning, både inom organisationen genom kollegialt lärande och yrkesträffar, och ibland erbjuds du föreläsningar och utbildningsinsatser externt. Vi erbjuder dig en plats där ditt arbete gör verklig skillnad i barnens liv.

Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team och tillsammans skapa en stimulerande och lärorik miljö för våra barn att leva och växa i!

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad förskollärare och brinner för att arbeta med barn och få bidra till att varje barn får möjlighet att utvecklas och lära i en trygg och stödjande miljö.

Du är som person samarbetsvillig och trivs att arbeta i team, men är samtidigt trygg i självständigt arbete. Du har ett positivt och inkluderande förhållningssätt och du tar ansvar för barnens bästa utbildning och även din egen kompetensutveckling.  Du har även god digital kompetens och goda kunskaper i svenska språket.

Meriterande är genomförd grundutbildning i UNIKUM samt erfarenhet av arbete i lärplattformen.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).

Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Pär Lagerkvistskolan hittar du i den nya stadsdelen Bredvik ca 5 km från Växjö centrum. Bredvik ligger utmed Norra Bergundasjöns västra strand, nära till skog och natur. Skolan startade 2017 och är en F-9 skola med ca 700 elever. I samma byggnad finns även en förskola. På skolan finns ett språkspår som syftar till att utveckla elevernas språkliga förmåga, språkspåret sträcker sig från förskoleklass till åk 9.

Vårt uppdrag är att stödja barn och elevers utveckling och lärande i ett 1-16-perspektiv. Samverkan sker mellan förskola och skola för att stödja barn och elevers övergång mellan olika stadier. Målet i ett 1-16-perspektiv är att vi tillsammans ska erbjuda en kreativ och utmanande lärmiljö. F-6 lokaler ligger i husets östra del med en inbjudande skolgård. 

Fritidsverksamheten finns i direkt anslutning till klassrummen. Goda möjligheter finns att nyttja skolans bibliotek, dansrum och idrottshall.

Pär Lagerkvistskolan är en relationsbyggande skola där vi arbetar med att skapa trygghet och trivsel genom närvarande pedagoger. Tillsammans med eleverna ska vi utveckla och ansvara för att skolan ska vara en plats där man synliggörs, utmanas och lyckas utifrån varje individs särskilda förutsättningar. På Pär Lagerkvistskolan är målet att skapa en tillgänglig lärmiljö som genomsyrar arbetet i skolan. Vi arbetar utifrån en differentierad undervisning och ett medvetet ledarskap.

I denna tjänst kommer du att ansvara för idrottsundervisningen i åk 1-3, samt bedriva undervisningen på fritidshemmet. Du planerar, genomför och utvärderar det pedagogiska arbetet, både självständigt och tillsammans med ditt arbetslag. Du arbetar nära andra lärare och personal för att skapa en helhet i elevernas lärande och utveckling. Organiserade rastaktiviteter är en betydelsefull trygghetsskapande aktivitet som du kommer vara en del av. En annan viktig del i din roll är att kommunicera med vårdnadshavare om elevernas trivsel och framsteg.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad lärare i fritidshem med inriktning idrott.

Du är en engagerad, reflekterande och driven lärare. Tillsammans med kollegor ansvarar du för att skapa en strukturerad och varierad undervisning. Du planerar och utvärderar undervisningen utifrån analys av elevers resultat. Du arbetar aktivt med att stödja och motivera dina elever i deras utveckling, både kunskapsmässigt och socialt. Du bidrar till att skapa goda lärmiljöer så att eleven känner nyfikenhet och lust att lära. 

Alla lärare ingår i ett kollegialt lärande där undervisning står i fokus. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).

Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Nu söker vi en förskollärare till oss på Åryds förskola. Åryds förskola ingår i en enhet med UTE-profil tillsammans med Brände Udde förskola, förskolan Kometen och förskolan Äventyret.

Åryds förskola ligger naturskönt ca 1,5 mil öster ut från Växjö. Förskolan har fyra avdelningar med två avdelningar för barn i åldern 1-3 år och två avdelningar för barn i åldern 3-5 år. Förskolan har uteprofil och tillsammans med läroplanen arbetar vi med Gröna tråd - som är vår verksamhetsidé. Den vilar på att det är NATUREN som är vår lärmiljö och där barnen under sin tid på förskolan får uppleva olika delar av friluftslivet. Leken står i centrum i undervisningen och vi pedagoger finns alltid med som medupptäckare, medundersökare, medupplevare och medagerande. Åryds förskola står inför en nybyggnation i framtiden.

Med framgångsrika strategier av beprövad erfarenhet där barnens bästa står i centrum och genom tydliga mål från läroplanen, (Lpfö18), skapar vi en meningsfull och lustfylld utbildning för att på så vis ge barnen bästa förutsättningarna till att utvecklas till självständiga och ansvarstagande individer.

Vi arbetar utifrån visionen att förskolan ska vara rolig, trygg och lärorik för alla barn. På en förskola som är rolig, trygg och lärorik för barnet är LEK ur olika perspektiv viktigt för oss: Pedagogernas roll och förhållningssätt till LEK, Språkets betydelse för LEK, lärmiljöer som främjar till LEK med möjlighet till samspel och social interaktion samt att Alla barn har rätt till ett äventyr (riskfylld lek). TILLSAMMANS utforskar vi LEKEN i kollegiala lärande tillsammans med litteraturläsning och praktik.

Som förskollärare är det viktigt att kunna se det kompetenta barnet och ha tilltro till barnets förmåga. Dels för att förstå barnens arbetsteorier dels för att förstå hur barnens lärande påverkas av vår interaktion med dem. Därför är det av stor vikt att du kan lyssna in barnets behov och nyfikenhet för att vi ska kunna bemöta dem på rätt sätt och ge dem utmaningar som blir meningsfulla. Som pedagog förväntas du delta i de aktiviteter och upptäckter barnen gör, vare sig det är på gården eller i skogen. Du gör det genom att vara en HÄRVARANDE pedagog. Det betyder att du är både fysiskt och mentalt närvarande med barnen för att kunna lyssna in och bemöta barnen på bästa sätt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad förskollärare. Även du som studerar till förskollärare kan bli aktuell. Du är även väl förtrogen med Lpfö-18, kapitel 2:7 förskollärarens ansvar i undervisningen.

Vi vill också att du besitter följande förmågor:

Vara en tydlig ledare driva och leda det systematiska kvalitetsarbetet och tillsammans med arbetslaget utveckla det pedagogiska arbetet.

Kunna se och möta varje barn utifrån barnets individuella förutsättningar genomföra utbildningen så omsorg, utveckling och lärande bildar en helhet.

Flexibel - Viktigt att du kan vara följsam med barnen och barnens upptäckter och behov för att anpassa undervisning till det som är intressant just nu.

God samarbetsförmåga I vårt arbetslag vill vi ha dig som har förmåga att reflektera kring lärandeprocesser där du tar egna initiativ för att utveckla dig själv som individ, ditt arbetslag och i synnerhet utbildningen vi bedriver.

Kunna uttrycka gig väl i tal och skrift på svenska och bedriva undervisning utifrån forskning och beprövad erfarenhet så att varje barns utveckling och lärande främjas, samarbeta med hemmet genom en regelbunden dialog med barns vårdnadshavare samt genomföra utvecklingssamtal och föräldramöten.

God organisatorisk förmåga utforma de pedagogiska miljöerna utomhus så väl som inomhus så att de inspirerar till utveckling och lärande samt utmanar och stimulerar barnens intresse och nyfikenhet.

Lösningsfokuserad - sortera, prioritera och arbetar lågaffektivt. Vi i arbetslaget hjälps åt och samarbetar som de förebilder vi är för barnen.

Villig att vara utomhus - Vi bedriver vår undervisning mestadels utomhus och ser NATUREN som en lärmiljö för utbildning. Därför vill vi att du har ett genuint intresse för utomhuspedagogik, vill och ser möjligheter att bedriva undervisning utomhus och har antingen erfarenhet av utomhuspedagogik eller egna erfarenheter av friluftsliv som du kan förvalta med barnen.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).

Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som vill göra det möjligt för personer med funktionsvariation att få en meningsfull fritid! Är du en trygg och flexibel person, som vill ha omväxlande och stimulerande arbetsuppgifter och som tycker om att vara aktiv i ditt arbete? Då söker vi dig som ledsagare till vårt team inom Omsorg funktionsnedsättning.

Ledsagarservice är till för att möjliggöra för individen att kunna delta i kultur- och fritidsaktiviteter utanför hemmet och att främja den enskildes sociala liv. Arbetet kan till exempel innebära att följa med individen och simma, till ridlektion eller gå på ishockey. I tjänsten ingår även att verkställa avlösarservice i hemmet, vilket innebär att vistas hemma hos en person med funktionsnedsättning för att anhöriga ska få tid till egna aktiviteter och återhämtning. Arbetet kan innefatta viss personlig omvårdnad och delegering av medicin.

Vi arbetar utifrån individuellt uppsatta genomförandeplaner som du är med och tar fram i samarbete med den enskilde/familjen.

Du får möta människor som behöver ditt engagemang för att må gott. Du har därför god förmåga att möta den enskilde där den befinner sig, bygga relationer och variera ditt arbetssätt efter behov. Tjänsten innebär att arbeta både med vuxna, tonåringar och barn.

Som ledsagare hos oss kommer du ingå i en arbetsgrupp och ha din placering på Ljungadalsgatan 2A i Växjö. Du kommer ha tillgång till färdmedel som krävs för uppdraget. Grunden är att du kommer arbeta eftermiddagar/kvällar och helger, schemat kan komma att ändras vid behov, till exempel vid lov och på sommaren.

KVALIFIKATIONER
För att bli aktuell för tjänsten krävs godkänd utbildning från vård- och omsorgsprogrammet, barn- och fritidsprogrammet, vårdarutbildning med påbyggnad, skötarutbildning, barnskötare med lägst två års utbildning eller annan utbildning som vi anser lämplig för verksamheten, t.ex. beteendevetenskaplig eller pedagogisk utbildning på högskolenivå om minst 120 hp. 

Det är önskvärt att du har kunskap om olika begåvningsnivåer, neuropsykiatriska funktionsnedsättningar, intellektuell funktionsnedsättning och alternativ kommunikation.

Att du är simkunnig, kan cykla och inte har pälsallergi, trivs med djur, samt innehar B- körkort är ett krav.

Arbetet kräver att du är ansvarskännande, engagerad och har god samarbetsförmåga. Lösningsfokuserad och ett lugnt och tryggt arbetssätt och lätt att knyta kontakt med andra människor. Viss datavana behövs då dokumentation ingår i arbetet, då du ansvarar för att upprätta genomförandeplaner och social journal.

För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska beställa både utdraget för arbete med barn med funktionsnedsättning (442.9) och kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret/enskild person (442.3).

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Du söker tjänsten genom länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.

CV- och annonsförsäljare undanbedes.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Språk- och kompetenscenter (SKC) är en enhet med ansvar över utbildningsförvaltningens mottagande för nyanlända elever, studiehandledning och modersmålsundervisning. Vi undervisar i modersmål på grundskolan, anpassad grundskola, gymnasiet och anpassat gymnasium på många olika språk. 

Arbetsuppgifterna består av undervisning enligt våra styrdokument i ämnet modersmål, dokumentation samt bedömning och betygsättning. Undervisningen sker efter elevens ordinarie skoltid och på olika skolor inom Växjö kommun. 

Som modersmålslärare ingår du i ett arbetslag där ni genom kollegialt lärande tillsammans  utvecklar undervisningen som bidrar till elevernas måluppfyllelse. Arbetslaget fungerar också som ett stöd i ditt läraruppdrag.

Tjänsten gäller ett litet uppdrag (10%) på gymnasieskolan, sen eftermiddagstid med lektionstid på ca 1h två ggr/v.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är engagerad och kvalificerad modersmålslärare 

Kvalifikationskrav:
- Legitimerad lärare med behörighet att undervisa i modersmål eller motsvarande
- Förmåga att anpassa undervisningen efter elevernas individuella behov
- Har goda kunskaper i aktuellt språk samt svenska
- Har god insikt i såväl svenska traditioner, seder, bruk och samhällsstruktur som de som finns i landet/länderna där språket talas
- Har god kommunikationsförmåga och förmåga att samarbeta i team

Önskvärda kvalifikationer:
- Har datorvana och är van vid att hantera digitala lärverktyg som utgör en självklar del i din undervisning
- Har erfarenhet av undervisning
- Kunskap om olika undervisningsmetoder och pedagogiska verktyg

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).

Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Växjö kommun söker nu en driven och engagerad HR-konsult som vill bidra med sin erfarenhet och kompetens. Vi är en HR-avdelning i framkant och här har du stora möjligheter att utvecklas ytterligare i din roll som HR. Du kommer till ett team med stort engagemang, gott samarbete och ett öppet och inkluderande arbetsklimat. 

Arbetet som HR-konsult innebär att du arbetar nära chefer och erbjuder ett konsultativt stöd inom flera delar av HR-området, såsom arbetsrätt, lön, rehabilitering och arbetsmiljö. Rollen innebär också att du bidrar till vårt strategiska utvecklingsarbete, exempelvis genom att vara med och förbättra och utveckla våra HR-processer.

Utöver det verksamhetsnära chefsstödet har rollen ett särskilt fokus på chefsrekrytering. Du blir en viktig del av ett kompetent team HR-konsulter som arbetar med att genomföra rekryteringsprocesser vid chefsrekrytering. I uppdraget ingår att driva kvalitativa och effektiva rekryteringsprocesser där du stöttar rekryterande chef genom hela processen. 

Som HR-konsult har du ett nära samarbete med dina kollegor inom avdelningen samtidigt som du tar eget ansvar och driver HR-frågorna inom ditt område. Då rollen innebär självständigt arbete krävs det att du har god tilltro till din egen förmåga och har modet att fatta beslut.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med kandidatexamen från programmet för personal och arbetsliv alternativt annan utbildning som bedöms likvärdig. Det är meriterande med ett par års erfarenhet inom HR-området och för att lyckas i rollen har du ett genuint intresse av processorienterat arbete och metodstöd inom chefsrekrytering.

För att trivas ser du ingen arbetsuppgift som varken för stor eller liten, utan tar dig an de uppgifter som behöver göras med engagemang. Som person är du lösningsorienterad, strukturerad och har lätt för att arbeta systematiskt med flera arbetsuppgifter samtidigt. Du prioriterar samt driver ditt arbete framåt på ett självständigt och genomtänkt sätt. Du har en hög kommunikativ förmåga såväl skriftligt som muntligt.

ÖVRIGT
Växjö kommun erbjuder en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Östregårdskolan är en F-6 skola belägen i centrala Växjö, med vacker utsikt över Växjösjön. Skolan har cirka 300 elever med ett elevunderlag som väl speglar det samhälle vi lever i. Östregårdskolans ledord är: Mod, Glädje, Respekt och Allas lika värde. Det systematiska kvalitetsarbetet och att bygga en lärande organisation ser vi som viktiga faktorer för att säkerställa en god kvalitet i verksamheten men också för att skapa en hållbar arbetsplats för såväl elever som personal. På skolan arbetar vi aktivt med att skapa möjligheter för våra elever att utvecklas så långt som möjligt utifrån utbildningens mål. Vi har stort fokus på språkutvecklande arbetssätt, trygghet och trivsel samt elevhälsans förebyggande och främjande arbete.

Du som medarbetare kommer undervisa i textilslöjd och tillsammans med en kollega ansvarar ni för slöjdämnet. Du kommer att ingå i ett arbetslag som träffas kontinuerligt för att kollegialt planera och genomföra den dagliga verksamheten mot våra gemensamma mål. Vi arbetar gemensamt med systematiskt kvalitetsarbete för att hålla fokus på elevernas utveckling. I vårt systematiska kvalitetsarbete prioriterar vi trygghet och studiero och språkutvecklande arbetssätt. Du ansvarar för att planera, genomföra, bedöma och utvärdera undervisningen i enlighet med våra styrdokument, men också i utgångspunkt i det kollegiala lärandet. Du har alltid eleven i fokus utifrån vårt gemensamma arbete med samsyn runt pedagogisk, social och fysiskt tillgänglig lärmiljö. Tjänsten är på 60% men kan kombineras med annat för att få upp tjänsten till 100%.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har examen/lärarlegitimation och är behörig att undervisa i ämnet slöjd, alternativt erfarenhet att undervisa i det aktuella uppdraget.

Du har också en medveten tanke kring din roll som pedagog och är en tydlig ledare som arbetar strukturerat utifrån gällande styrdokument och ett professionellt förhållningssätt. Du har förmåga att skapa ett gott arbetsklimat med engagemang, nyfikenhet och trygghet i gruppen och du ser och möter elevers olika behov utifrån deras olika förutsättningar. Du stimulerar alla elever till att utvecklas, dokumenterar deras resultat och informerar elever och vårdnadshavare på ett bra sätt om hur inlärningen fortskrider. Du har även en positiv inställning, ett flexibelt arbetssätt, mycket god samarbetsförmåga och bidrar till utveckling av verksamheten.

Välkommen in med din ansökan!

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).
Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
På Hagavikskolan i Växjö har vi ett modernt produktionskök där vi lagar all mat från grunden med fokus på kvalitet, näringsriktighet och hållbarhet. Nu söker vi dig som vill vara med och vidareutveckla verksamheten tillsammans med vårt engagerade team.

Som medarbetare i vårt kök får du en viktig roll i att skapa goda och näringsriktiga måltider för våra elever. Vi arbetar med råvaror av hög kvalitet och strävar efter att laga så mycket som möjligt från grunden. Köket består av ett produktionskök med kapacitet att tillaga upp till 3 700 portioner per dag, samt ett mottagningskök där maten tillagas och serveras till skolans elever. Maten som lagas i produktionsköket kyls ner och levereras kall till mottagningskök inom kommunen.

Arbetet innebär både storskalig matproduktion och för den som önskar möjlighet att arbeta nära eleverna i mottagningsköket på Hagavikskolan. Vi är idag ett team på tio personer, inklusive en produktionsledare, och söker nu ytterligare en driven kock som vill vara med när verksamheten växer.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig i första hand en erfaren kock med kockutbildning och i andra hand dig som har erfarenhet av arbete i storkök eller likvärdig köksutbildning.

Du har ett genuint intresse för matlagning och service, är noggrann och har en god samarbetsförmåga. För att trivas hos oss är det viktigt att du har ett positivt förhållningssätt, är engagerad i ditt arbete och tycker om att samarbeta med andra. Du bidrar med energi och glädje i köket och är med och skapar en trivsam arbetsmiljö för både kollegor och elever. Du ska ha goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift samt ha datorvana.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och förväntar oss att du är en god företrädare för Växjö kommun.

ÖVRIGT
Växjö kommun erbjuder en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställningsblanketter kan hämtas på www.polisen.se/Service/Belastningsregistret-begar-utdrag och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och skapa en hållbar framtid för nuvarande och kommande generationer? Har du erfarenhet av ledarskap och ett intresse för att bidra till våra invånares och företags välmående och tillväxt? Då kan du vara den vi söker!

Miljö- och byggavdelningen är en del av Samhällsbyggnadsförvaltningen i Växjö kommun. Vårt uppdrag är att genom tillsyn och kontroll skydda våra kommuninvånare mot risker för liv, hälsa och miljö. Vi möjliggör för utveckling och tillväxt i vår kommun genom tillstånd, dispenser och lov. Vi utövar vårt uppdrag genom att ge våra invånare och företag en god service, rådgivning och information. Enheten för Livsmedel- och hälsoskydd arbetar dagligen med bland annat privatpersoner, skolor, fastighetsägare, restauranger och caféer, idrottsanläggningar, föreningar, livsmedelsbutiker och kommunala verksamheter.

Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamheten, personalen och ekonomin inom livsmedels- och hälsoskyddsenheten. Enheten består av cirka 16 medarbetare med inriktning på livsmedelsverksamheter, hygieniska verksamheter samt alkohol och tobak. Myndighetsgemensamma insatser mot osund konkurrens ingår också i enheten.

Dina arbetsuppgifter innefattar:

Planering och uppföljning av verksamhet och budget

Ansvar för styrande dokument såsom delegationsordningar, tillsynsplan, kontrollplan och taxor.

Daglig kontakt och service mot invånare, företag, föreningar och kommunens förvaltningar

Omvärldsbevakning och anpassning till nya regelverk och riktlinjer.

Deltagande i nämndarbetet med politi och ledningsgruppsarbete.

Aktivt deltagande i samverkansgrupper och nära samarbete med medarbetarna

Du har många kontaktytor med kommuninvånare, företag, organisationer, politiker och kollegor. Du har en vilja att utveckla och skapa välfungerande team som tillsammans löser uppdragen.

KVALIFIKATIONER
Krav:

• Relevant akademisk utbildning
• Erfarenhet av ledarskap
• B-körkort för manuell växellåda

Meriterande:

• Erfarenhet från företag och näringslivet eller miljö-, livsmedels- och hälsoskyddsområdet
• Erfarenhet av att samverka med flera aktörer exempelvis genom nätverk, kundkontakter, samverkansforum, branschorganisationer eller motsvarande
• Erfarenhet av myndighetsutövning såsom tillstånd eller tillsyn

Personliga egenskaper:

• Målfokuserad, flexibel och strukturerad
• Lösningsorienterad och strategisk
• Relationsskapande och samarbetsinriktad
• Initiativtagande och drivande

ÖVRIGT
Vi använder tester som en del av urvalsprocessen. Intervjuer planeras till 12 december, 19 december samt 8 januari.

I din ansökan vill vi att du bifogar CV. Det personliga brevet ersätts med ett antal frågor som du besvarar när du gör din ansökan.

Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av t ex ålder, kön och etnicitet.

Välkommen med din ansökan senast den 7 december!

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Nu är det nära - i sommar flyttar vi in i nya fräscha lokaler, och vi behöver bli fler. Du ska väl vara med? 

Du behövs i ett arbetslag med de yngsta barnen, 1-3 år. Det är ett arbetslag med både förskollärare och barnskötare. När vi flyttar kan det finnas möjlighet att tänka om.

Gemla förskola befinner sig i en vacker grön miljö, strax utanför centralorten Växjö. Alla är utbildade och drygt 60 % är förskollärare. Vi är en förskola där alla medarbetare tillsammans skapar en professionell utbildning för alla våra barn. En arbetsplats där vi har roligt och är stolta över vår utbildning. Det är en välkomnande miljö, där du snabbt blir en i gänget. På förskolan har förskollärarna gemensamma möten, där man stöttar varandra i sitt uppdrag. Det är viktigt att man inte känner sig ensam.

Vi söker en förskollärare som ser möjligheter och människors styrkor. Med ditt engagemang och din kreativitet hjälper du varje individ att växa, och du gör skillnad i varje möte. Du erbjuder varje barn att få erfara och undersöka på flera olika sätt för att ett lärande ska ske. Du skapar en röd tråd mellan den undervisning och de pedagogiska lärmiljöer du erbjuder både inne och utomhus. För dig är det självklart att leda en barngrupp, dina kollegor och dig själv.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en kreativ legitimerad förskollärare. Du är en person som vill vara med och påverka och skapa en förskola av hög kvalitet. Du ser dig själv som en lärare i förskolan och du vet att barn med din hjälp kan. Din nyfikenhet och tro på barnet är en viktig grundkomponent. Vad du tänker om barnets förmåga påverkar i förlängningen vad de faktiskt kan göra. 

Du är trygg i dig själv och har hög social kompetens och samarbetsförmåga - det handlar om grupparbete från morgon till kväll. Du har lätt för att bygga relationer med barn, kollegor och vårdnadshavare. Du ska kunna kommunicera bra på svenska i både tal och skrift och vara aktiv i det pedagogiska systematiska kvalitetsarbetet. Du är noggrann och förbereder dig väl, tar ansvar och bygger tillit med både barn och vuxna. Du tycker det är spännande att lyfta blicken och se hela förskolans behov och du vill vara med och leda.

Låter detta intressant? Vi ser fram emot din ansökan och kan garantera att du kommer hamna på en förskola med många förskollärare och en förskola som drivs av kompetens, nyfikenhet och glädje.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).

Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Vi har under hösten öppnat upp en ny gruppbostad på Evedalsvägen med fantastiska lokaler och en härlig utemiljö. Lokalerna är noggrant utformade för att ge dig som personal bästa möjliga förutsättningar till att utföra en god omsorg. Bostaden och dess närliggande miljö är utformad för att ge lugn där det behövs och stimulera till aktivitet där det är önskvärt. Samtidigt kan vi leva upp till alla de krav som ställs på en modern arbetsmiljö. Boendets utemiljö smälter ihop med skogsmiljön som finns i anslutning till tomten. I det natursköna närområdet finns gott om promenadstråk där omsorgstagare och personal kan röra sig i naturen utan intryck från tung trafik, bebyggelse och folkmassor.

Verksamheten bedrivs dygnet runt där omsorgstagarna, i sin hemmiljö, alltid har personal nära till hands med individuellt anpassad service. Syftet med LSS-insatsen gruppbostad är att främja jämlikhet i levnadsvillkor och delaktighet i samhällslivet för de personer som omfattas av lagen. Målet är att den enskilde får möjlighet att leva som andra. I det dagliga arbetet innebär det att vi arbetar utifrån den enskildes genomförandeplan för att stötta omsorgstagaren i alla de moment som behövs för att vardagen ska fungera. Det kan handla om att stötta vid städ, tvätt, matlagning, handling och vid fritidsaktiviteter. Stödet är individuellt utformat och beroende på personens förmågor och dagsform så varierar personalens arbetsuppgifter. Ibland behöver personalen till stor del utföra uppgifter och andra gånger går arbetet till större del ut på verbal stöttning och pedagogisk hjälp.

Utöver boendeverksamheten bedriver vi daglig verksamhet som är integrerad i boendemiljön, där uppgifterna är individuellt anpassade efter vilka behov, förmågor och intressen som de enskilda omsorgstagarna har. Syftet med LSS-insatsen daglig verksamhet är att erbjuda den enskilde en meningsfull sysselsättning, bidra till den personliga utvecklingen och främja delaktighet i samhället.

Vi arbetar med lågaffektivt bemötande, struktur och värme för att säkerställa att omsorgstagarna tillförsäkras goda levnadsvillkor. Viktiga verktyg i arbetet blir genomförandeplaner, bemötandeplaner och dokumentation. Arbetssätten kommer baseras på kunskap och erfarenhet för att ge omsorgstagarna en trygg och likvärdig omsorg.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som ser vikten av att arbeta likvärdigt gentemot omsorgstagarna och har ett genuint intresse av att ständigt utveckla arbetssätten för att ge dem vi är till för bästa möjliga omsorg och bemötande. Vi ser att du behöver vara mycket samarbetsorienterad med god kommunikativ förmåga, ödmjukhet och prestigelöshet. Med andra ord: en riktig lagspelare!

För att bli aktuell för tjänsterna krävs godkänd utbildning från vård- och omsorgsprogrammet, barn- och fritidsprogrammet, vårdarutbildning med påbyggnad, skötarutbildning, barnskötare med lägst två års utbildning eller annan utbildning som vi anser lämplig för verksamheten, t.ex. beteendevetenskaplig eller pedagogisk utbildning på högskolenivå om minst 120 hp.

Eftersom vi bedriver integrerad daglig verksamhet behöver du som personal vara särskilt idérik och kreativ när det kommer till att förstå omsorgstagarnas individuella drivkrafter och utifrån det kunna utforma stimulerande och meningsfulla arbetsuppgifter.

Tidigare erfarenhet av arbete med intellektuell funktionsnedsättning och/eller neuropsykiatriska funktionsnedsättningar ser vi som meriterande, likväl som erfarenhet från arbete med utmanande beteende.

I tjänsten kommer du att hantera läkemedel och medicintekniska produkter. Därför är det ett krav att du kan ta emot delegering av hälso- och sjukvårdsuppgifter.

Du ska ha goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift. Vi gör många resor, både inom ramen för den dagliga verksamheten och på omsorgstagarnas fritid. Tjänsten förutsätter därför B-körkort.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vi välkomnar din ansökan redan idag, intervjuer sker löpande!

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Du söker tjänsten genom länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.

CV- och annonsförsäljare undanbedes.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Arbete och välfärds avdelning för barn och familj ansvarar för frågor som rör barn och ungdomar i riskzonen och föräldrar som behöver stöd i sin föräldraroll. Uppdraget består av förebyggande och tidiga insatser, utredningar om den enskildes behov samt tillsättande och uppföljning av stöd- och behandlingsinsatser.

I Växjö kommun stärker vi vårt fokus på tidiga och förebyggande insatser för att motverka utanförskap och för att tidigt kunna möta barn, unga och vårdnadshavare i behov av stöd. Som skolsocionom arbetar du med barn 6-20 år och deras vårdnadshavare, med fokus på att stärka skyddsfaktorer och skolnärvaro innan problemen vuxit sig stora.

I rollen som skolsocionom samverkar du nära andra förvaltningar och samhällsaktörer som till exempel grundskola, gymnasieskola och civilsamhället. Tillsammans skapar vi lokala team med god tillgänglighet och låg tröskel där familjer kan få stöd av socialtjänsten utan behovsprövning. Vi vill fortsätta att utveckla våra skolsociala team i kommunen såväl i grundskolan som i gymnasieskolan tillsammans med utbildningsförvaltningen och hoppas att du är intresserad av att vara med på den resan!

Som medarbetare hos oss bidrar du till utvecklingen av en mer förebyggande, främjande och lätt tillgänglig socialtjänst helt i linje med den nya socialtjänstlagen. Du får stöd av en närvarande chef, kunnig specialist, erfarna kollegor samt löpande handledning och kompetensutveckling.

KVALIFIKATIONER
Som skolsocionom söker vi dig som har en socionomexamen.

Som medarbetare hos oss är du engagerad, tar egna initiativ och har förmågan att möta utmaningar med kunskap, värme, nyfikenhet och prestigelöshet. Du har en god förmåga att samverka och kan arbeta både självständigt och i team. Du är strukturerad och kan kommunicera i tal och skrift. Du är lyhörd och trygg i din yrkesroll med en förmåga att göra avvägningar, prioriteringar utifrån ett helhetsperspektiv. Du har erfarenheter av arbete inom socialtjänstens verksamheter och det är meriterande om du har arbetat med frågor rörande barn, unga och deras familjer.

Utdrag ur belastningsregistret krävs och stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

B-körkort är ett krav.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
På Åby skola arbetar personalen tillsammans för att skapa goda förutsättningar för våra elever att lyckas i sitt lärande. Vi söker dig som vill vara en del i detta och som kan bidra till trygghet och trivsel samt hög måluppfyllelse för våra elever. Som elevassistent på Åby skola blir du en viktig del av vårt team. Vi söker nu två elevassistenter till vår skola som vill vara med och bidra.

Under skoldagen kommer du att jobba i en eller flera klasser och övrig tid kommer du vara på vårt fritidshem.

Jobbet kan även innebära:

- Att ge stöd i undervisningen och skapa struktur för elever.

- Att hjälpa till med sociala situationer och bidra till en trygg miljö på vår skola.

- Att samarbeta med kollegor på skolan för att främja elevernas utveckling.

- Att dokumentera och följa upp insatser i samråd med arbetslaget.

Tjänsterna är en särskild visstidsanställning som varar fram till juni 2026.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en utbildning som elevassistent eller som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet av liknande arbete med barn/ungdomar ser vi positivt på.

Vi söker dig som:

• har ett professionellt förhållningssätt.
• har förmåga och vilja att samarbeta i arbetslag.
• är positiv till utveckling av verksamheten, elever och dig själv.
• kan se varje elev utifrån elevens förutsättningar.
• kan sätta gränser och ha en varm och öppen personlighet.
• kan behålla lugnet i stressfyllda situationer.
• tar ansvar för och etablerar tillitsfulla relationer med våra elever.

Vi erbjuder dig ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag. Varmt välkommen in med din ansökan!

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).

Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Furutåskolan är en F-6-skola med tillhörande fritidshem. Vi är ca 300 elever och 45 anställda. Skolan ligger i den södra delen av staden, på stadsdelen Teleborg och ligger bara ett stenkast bort från både Växjösjön och Södra Bergundasjön. I nära anslutning till skolan har vi skog som nyttjas av både skola och fritidshem. 

Skolans fritidshem är idag indelad i fyra avdelningar och vi arbetar med ålderblandade grupper F-1 och 2-3 samt 4-6.  I uppdraget kommer du att samarbeta både med lärarna på fritidshemmet och  lärarna i F-2. Du kommer planera, genomföra och utvärdera undervisningen utifrån Lgr22. Du har alltid elevens lärande i fokus utifrån en pedagogisk, social, och fysiskt tillgänglig lärmiljö där du har förmåga att skapa aktiviteter utifrån elevens behov och intressen. 

För oss på Furutå är det viktigt med att bygga tillitsfulla relationer och bibehålla den höga trivsel och trygghet som finns på skolan. Hos oss är du som lärare i fritidshemmet en viktig del i elevernas hela skoldag.  Under skoltid undervisar du i ett ämne eller arbetar med rastverksamhet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med behörighet som lärare mot fritidshem. Du har god kännedom om skolan och fritidshemmets styrdokument. 

Du är en tydlig ledare med bra framförhållning och struktur samt har en god kommunikation med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är driven i att utveckla verksamheten för att uppnå hög kvalitet för eleverna. Du har förmågan att skapa en positiv arbetsmiljö i gruppen genom engagemang, nyfikenhet, trygghet och ser samarbete som en självklarhet för att nå framgång och utveckling. 

Du anpassar dig till förändrade omständigheter och ser lösningar i problem som kan uppstå. 

Dessutom har du ett intresse av att arbeta med digitala verktyg i undervisningen. Vi ser gärna att du som söker är behörig att undervisa i musik.



Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).

Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en ny engagerad medarbetare till Ingelstad hemtjänst. Vi är en arbetsgrupp på cirka 30 personer.  

Som undersköterska hos oss ska du arbeta för att våra omsorgstagare ska ha en bra vardag där du bistår med personlig omsorg och vård, aktivering, social samvaro, träning och utevistelse, service i form av städ, tvätt och mathantering, inköp. Genom ett gott bemötande och ett professionellt förhållningssätt ger du våra omsorgstagare de bästa möjligheterna. Vi arbetar med fast omsorgskontakt, där ett av våra viktigaste verktyg är den enskildes genomförandeplan som vi alla tar ansvar för. Du läser och dokumenterar i vårt verksamhetssystem. 

Vi verkställer delegerade uppgifter från sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut. Vårdtyngden är varierande och den ena dagen är inte den andra lik. Vi arbetar i den enskildes hem och arbetsförhållandena kan därför variera mycket. I hemtjänsten arbetar vi med dagplanering, vilket kräver att du som person måste vara stresstålig samt självständig. Dagen kan förändras snabbt och vi behöver personal som är flexibel i tanken och som kan ställa om till nya förutsättningar snabbt.

KVALIFIKATIONER
För att bli aktuell för tjänsten krävs godkänd utbildning från vård- och omsorgsprogrammet och att du har erfarenhet av att jobba inom hemtjänst. Som person är du lösningsfokuserad och lugn. Du är trygg i dig själv och har lätt för att samarbeta med andra. Det är viktigt med ett professionellt förhållningssätt där du som medarbetare är lyhörd och flexibel inför omsorgstagare, kollegor samt verksamhetens behov. B-körkort krävs. 

Du behöver ha ett positivt tänkande och en vilja av att bidra till ett positivt arbetsklimat.

För att bli aktuell för anställning behöver du uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister för kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret/enskild person (442.3) enligt 9 § 1 st. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Du söker tjänsten genom länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.

CV- och annonsförsäljare undanbedes.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
För en tillsvidareanställning söker vi nu en legitimerad förskollärare till Helenetorps förskola - där barnens bästa är vårt fokus. Vill du vara med och forma framtidens förskola i en miljö präglad av kreativitet, glädje och lärande?

Förskolan ligger i Ingelstad, är en del av Växjö kommuns utbildningsförvaltning och består av tre avdelningar med åtta åldersnära grupper. Här arbetar du i samarbetslag tillsammans med förskollärare och barnskötare i en verksamhet som växer och utvecklas.

Vi inspireras av Reggio Emilia och ser barnet som kompetent och nyfiket. Våra undervisningsmiljöer är kreativa, tillgängliga och fyllda av estetiska uttryck. Vi arbetar projekt- och processinriktat utifrån läroplanen, med barnens delaktighet i fokus. Hållbar utveckling är en självklar del av undervisningen och vi vill ge barnen en positiv framtidstro.

Vår vision är att barn och vuxna i förskolan ska ges förutsättningar att utvecklas till sitt bästa jag, i en miljö som är välkomnande, kreativ och utmanande.  I vår vision är det principen om barnens bästa som styr beslut, även då det går emot vuxnas önskningar. I vår vision välkomnas allas tankar och förslag på lösningar, där vi i första hand fokuserar på möjligheter vid förändringar. 

Arbetsuppgifter:

Som förskollärare leder du det pedagogiska arbetet och ansvarar för undervisningen enligt läroplanen. Tillsammans med kollegorna planerar, genomför och följer du upp undervisningen med fokus på barnens utveckling och lärande. Du deltar i det systematiska kvalitetsarbetet genom dokumentation och analys i Unikum och bidrar till att utveckla verksamheten utifrån barnens behov och intressen.

I rollen ingår att:

• Skapa kreativa och tillgängliga undervisningsmiljöer
• Främja barns nyfikenhet, kreativitet och lust att lära
• Utgå från det kompetenta barnet och arbeta utforskande och projektinriktat
• Integrera läroplanens mål i vardagen
• Säkerställa en likvärdig utbildning
• Samverka med vårdnadshavare
• Delta i kollegialt lärande och bidrar till utveckling inom område Syd

Du blir en del av ett engagerat team där samarbete och utveckling är centralt och där varje barn får möjlighet att bli sitt bästa jag.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad förskollärare, eller är under utbildning, och som vill ta en tydlig ledarroll i barngrupp och arbetslag. Du är kreativ, flexibel och har en positiv syn på barnens kompetens. Du trivs med att arbeta i team, har lätt för att dokumentera och följa upp barns lärande och kan omsätta läroplanens mål i undervisningen.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och värdesätter engagemang i samarbetet med barn, vårdnadshavare och kollegor. För nyexaminerade erbjuder vi ett väl utarbetat mentorsår.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).

Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Barn- och elevhälsan i Växjö är centralt organiserad och omfattar skolsköterskor, psykologer, kuratorer, specialpedagoger, skolläkare och logopeder. Den leds av verksamhetschef och enhetschefer. Vi arbetar mot alla kommunala förskolor, grundskolor och gymnasieskolor för att stötta dem i arbetet med att ge varje barn och elev rätt förutsättningar att utvecklas så långt som möjligt. Tillsammans med rektorer, lärare och pedagogisk personal strävar vi efter att utveckla barn- och elevhälsoverksamheten såväl lokalt som centralt i hela Växjö kommun. 

Vi söker en ny psykologkollega som vill förstärka vår psykologgrupp.

Enheten för centrala barn- och elevhälsan ingår i utbildningsförvaltningens Resurscentrum. Du kommer organisatoriskt att tillhöra centrala barn- och elevhälsan och kommer ingå i psykologgruppen som består av åtta legitimerade psykologer. Samarbete sker även med övriga professioner inom utbildningsförvaltningen via gemensam handledning och kollegial handledning. Stöd i arbetet finns från psykolog med psykologiskt ledningsansvar. 

Ditt uppdrag är framför allt att tillsammans med rektor och övrig elevhälsopersonal kartlägga, utveckla och genomföra ett hälsofrämjande och förebyggande arbete. Du kommer att ingå i vårt psykologteam på utbildningsförvaltningen och tillsammans med dina kollegor ha ett riktat ansvar mot förskolan, grundskolan samt gymnasiet. Dina arbetsuppgifter syftar till att stödja våra enheter och dess medarbetare i arbetet att ge barnen och eleverna bästa förutsättningar för lärande och välmående. 

I ditt uppdrag kan det ingå: 

• Handledning och konsultation till medarbetare/arbetslag. 
• Kompetensutveckling för medarbetare. 
• Utveckling av skolans organisation. 
• Medverkan i skolornas lokala elevhälsoteam samt barnhälsoteam på förskolorna. 
• Samverkan med övriga barn- och elevhälsoprofessioner inom centrala barn- och elevhälsan. 
• Samverkan med andra intressenter såsom t.ex. socialtjänst, habilitering och barn och ungdomspsykiatri. 
• Bedömning av enskilda barn/elevers förutsättningar, behov och stöd till enheter för anpassning av lärmiljö och hjälpmedel. 
• Utredning inom ramen för skolpsykologens uppdrag, först och främst psykologutredning med frågeställning intellektuell funktionsnedsättning inför mottagande i anpassad skola.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad psykolog. Du har goda kunskaper inom pedagogisk-, utvecklings-, organisations- och neuropsykologi. Du är särskilt intresserad av att arbeta med frågor som rör barn/ungdomar i pedagogisk miljö och har ett konsultativt förhållningssätt. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att genomföra psykologutredningar eller erfarenhet av kliniskt arbete riktat till ungdomar/unga vuxna. 

Vi ser gärna att du har goda kunskaper om tillgängliga lärmiljöer och inkluderande arbetssätt. Du är bra på att samarbeta och att skapa förtroendefulla relationer med alla, oavsett bakgrund och förutsättningar. Du är flexibel, initiativtagande, trygg i dig själv och kan självständigt planera samt prioritera ditt arbete. Erfarenhet av journalföring i Cambio Cosmic är meriterande. 

Vill du också arbeta i en framgångsrik förvaltning där ditt uppdrag är av stor betydelse för vår fortsatta utveckling? Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Vi tillämpar löpande urval och intervjuerna är planerade att genomföras mellan den 1 och 5 december. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas. 

Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).

Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.