Växjö: Enhetschef med fokus på hälsofrämjande arbete och innovation

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och forma framtidens omsorg i Växjö kommun?

Vi söker tre engagerade enhetschefer till vår verksamhet inom omsorg för personer med funktionsnedsättning. Hos oss får du möjlighet att göra verklig skillnad varje dag.

Som enhetschef ansvarar du för verksamhet, personal och ekonomi. Du leder och utvecklar verksamheten inom givna ramar och arbetar målinriktat för att skapa en meningsfull vardag för våra omsorgstagare. Du är en coachande ledare som trivs med att driva förändring och samverka med andra professioner för att säkerställa god vård och omsorg.

Du kommer att arbeta med bostad med särskild service för vuxna samt personlig assistans enligt LSS. Du ingår i ett team med andra enhetschefer som har ansvar för daglig verksamhet, boendestöd och personlig assistans. Våra team präglas av gott arbetsklimat och nära samarbete.

Arbetstid: Dagtid, måndagfredag. Beredskapstjänstgöring förekommer.

KVALIFIKATIONER
• Socionomexamen eller annan relevant högskole-/universitetsexamen.
• Godkända betyg i socialrätt (minst 7,5 hp).
• God kännedom om lagar och riktlinjer inom omsorg.
• Trygg i ditt ledarskap, kommunikativ och lösningsfokuserad.
• Förmåga att se helheten och driva utveckling framåt.
• B-körkort är ett krav.

Vi söker dig som är målfokuserad, flexibel och har förmågan att förutse problem och hitta effektiva lösningar.

Vi tillämpar löpande, inledande intervjuer. Slutintervjuer är planerade till 15/12 och 16/12.

För att bli aktuell för anställning behöver du uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister för kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret/enskild person (442.3) enligt 9 § 1 st. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

ÖVRIGT
I din ansökan vill vi att du bifogar CV. Det personliga brevet ersätts med ett antal frågor som du besvarar när du gör din ansökan.

Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

CV- och annonsförsäljare undanbedes.

Vill du vara med och driva samt utveckla två av våra boenden? Samtidigt som du dagligen arbetar med att ge människor ett bra liv? Nu finns det möjlighet för dig att söka tjänsten som verksamhetschef hos oss på Humana. I rollen kommer du tillsammans med oss arbeta efter vår vision – Alla har rätt till ett bra liv.
Om oss
Våra LSS boenden vänder sig till vuxna personer inom personkrets 1. Vi tar emot klienter från hela landet. Till våra verksamheter i Småland (Lessebo och Målilla) söker vi nu en verksamhetschef och tillika föreståndare. 
Om tjänsten
Som verksamhetschef kommer du att leda och utveckla de verksamheter som du ansvarar för. Att ha personalansvaret för verksamheten kommer att vara en stor del av ditt arbete och du kommer framförallt att arbeta med att skapa engagemang och delaktighet samt finnas där för stöd till din personal. Uppdraget innefattar ledning av 2 verksamheter med 6 platser vardera.
I rollen som verksamhetschef kommer du huvudsakligen att arbeta med:
ansvara för boendets dagliga drift, personal och ekonomi
driva utvecklingsarbete kopplat till verksamheten

Anställningsvillkor
Tjänsten är tillsvidare, vi tillämpar sex månaders provanställning. Sysselsättningsgraden är 100% och du kommer arbeta dagtid, måndag till fredag. Förutom resor ingår även ledningsjour ett antal veckor per år i tjänsten. Lön sker enligt överenskommelse, övriga ersättningar sker enligt kollektivavtal. Tillträde sker också enligt överenskommelse. 
Vad får du?
Coachande chef och stöttande stabsfunktioner
Möjlighet till regelbunden professionell handledning och mentorskap
Stort utbud av interna utbildningar i vår lärportal
Karriär- och utvecklingsmöjligheter
Friskvårdsbidrag och kollektivavtal

Vem är du?
Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper, då vi utgår från Humanas ledarskapsprofil vid rekrytering av nya chefer. Du ska vara handlingskraftig, resultatorienterad och ha en god självkännedom. Vi ser gärna att du har en god kommunikativ förmåga där du har lätt för att skapa och vidhålla kontakter.
För denna tjänst krävs det att du har:
Relevant högskole- eller universitetsutbildning inom social omsorg (exempelvis socionomutbildning eller beteendevetarutbildning)
Erfarenhet av målgruppen och erfarenhet från omsorgsverksamhet inom LSS
Erfarenhet av att leda och utveckla verksamheter
B-körkort

Vad händer nu?
Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag.
Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta oss!
Välkommen med din ansökan!
Kontaktuppgifter
Sophia Cantby, sophia.cantby@humana.se

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag.

Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag?

Jobba för en bra dag. Varje dag.

ARBETSUPPGIFTER
Språk- och kompetenscenter ansvarar för mottagning av nyanlända elever, modersmålsundervisning och studiehandledning i Växjö kommun. Enheten har också ett kompetensuppdrag inom mottagande, kartläggning, studiehandledning.

Vi söker dig som vill vara med i vårt team i SKC för studiehandledning. Som studiehandledare stödjer du eleverna i deras språk- och kunskapsutveckling med hjälp av modersmålet, samt verkar som en kulturell och språklig brygga. Det gör du bl.a. genom ett nära samarbete med elevens mentor och undervisande lärare ute på grundskolorna.   

Studiehandledningen kan ske före, under och efter lektionstillfället utifrån elevens och ämnets behov. Det innebär att du kommer att arbeta både i klass och enskilt med elever i samråd med ämneslärare. Du kommer även att jobba med elever i olika åldrar. Tjänsten är förlagd på gymnasiet.

Arbetet innebär samarbete med såväl elever, vårdnadshavare som skolpersonal.

Som arbetstagare hos oss är du viktig! Oavsett vilken roll du har i vår förvaltning kommer du, tillsammans med oss, arbeta för att bidra till en positiv utveckling för våra barn och elever.

KVALIFIKATIONER
Vi ser gärna att du har en eftergymnasial utbildning, gärna pedagogisk, och erfarenhet av studiehandledning. Egenskaper som samarbetsförmåga och flexibilitet är viktiga i detta uppdrag eftersom ditt arbete sker i nära samarbete med andra.  

Vi söker dig som  
- har mycket goda kunskaper studiehandledningsspråket i såväl tal som skrift,  
- har som lägst godkänt i svenska eller svenska som andraspråk 2 på gymnasienivå,    
- har god kännedom om svensk kultur och svenskt skolsystem,  
- är van vid att ta stort eget ansvar och kan arbeta självständigt,  

Tjänsten tillsätts under förutsättning av att erforderliga beslut tas. Tjänsten är 20% SÄVA.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).

Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag.

Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag?

Jobba för en bra dag. Varje dag.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du arbeta i en unik verksamhet där du gör verklig skillnad för utsatta människor i en akut social situation och bidra till att socialtjänsten blir mer tillgänglig? Vill du bli en del av ett kompetent och engagerat arbetslag som varit med och startat upp verksamheten? Då är du varmt välkommen att söka till vår nyinrättade enhet Socialjouren Kronoberg!

Socialjouren är en del av Arbete och Välfärd och arbetar för hela Kronobergs läns åtta kommuner. Arbetet innebär myndighetsutövning inom socialtjänstens lagrum. Verksamheten är öppen utanför kontorstid där arbetstiderna främst är förlagda på kvällar, nätter och helger. Delar av arbetstiden innebär aktiv tjänst tillsammans med kollegor och resterande del utgörs av beredskap då du utgår från ditt hem.

Som socialsekreterare på socialjouren möter du ett brett spann av olika ärenden och olika arbetsuppgifter där ingen dag är den andra lik. Du hanterar akuta sociala problem för personer inom socialtjänstens olika målgrupper och åldrar. Några av arbetsuppgifterna är exempelvis skyddsbedömningar gällande barn som far illa, beslut om placering på skyddade boenden för våldsutsatta personer, beslut om akut boende, beslut om placering på HVB, SIS för barn och ungdomar, LVM-bedömningar av anmälningar gällande skadligt bruk och beroende samt rådgivning och hänvisning. Du kommer att samarbeta med flera olika myndigheter och arbetet innebär både att kunna åka ut på plats och att kunna hantera arbetet digitalt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är färdigutbildad socionom med minst ett års erfarenhet av myndighetsutövning. Om du har flerårig erfarenhet ser vi det som starkt meriterande.

Du har erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänstens område.
Du behärskar det svenska språket i tal och skrift och har god datorvana.
Du är bekväm i sociala situationer, såväl informella som formella, och besitter god förmåga till samverkan med olika aktörer.
Du står för fattade beslut och kan förmedla obekväma budskap när det behövs.
Du har god förmåga i att bemöta människor som befinner sig i krisfyllda situationer.
Du kan hantera stressfyllda situationer som kräver att du har god förmåga att ta beslut och verkställa dem på ett lugnt och metodiskt sätt.


Meriterande:
Erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och familj hos socialtjänsten
Arbete i mottagningsgrupp
Arbete i social jour eller social beredskap

B-körkort är ett krav.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag.

Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag?

Jobba för en bra dag. Varje dag.

ARBETSUPPGIFTER
Som vikarie kommer du vara en del av det dagliga arbetet och arbeta aktivt för att skapa en stimulerande och utvecklande verksamhet där barnen och eleverna står i centrum. Du är en positiv förebild för barnen och eleverna i alla lägen. Du är aktiv och lyhörd och tar ansvar. Tillsammans med ordinarie personal bidrar du till att eleverna får de bästa förutsättningarna att lyckas i förskolan och skolan.

Arbetsuppgifter:
Förskola 1-5 år
Som vikarie i förskola jobbar du med de yngsta barnen. Att vikariera på förskola innebär att du ersätter ordinarie personal. Du kommer tillsammans med ordinarie personal att ta ansvar för en barngrupp med till exempel samling, aktiviteter, påklädning, disk, hjälpa till vid toalettbesök med mera.
När du kommer till förskolan är det viktigt att du tar kontakt med barnen och lär känna dem. Du kan inte ägna dig endast åt ett par barn, utan måste överblicka hela barngruppen.

Förskoleklass - åk 9
Att vikariera i förskoleklass eller i grundskola innebär att du ersätter ordinarie personal. Då måste du kunna följa en planering från den lärare du vikarierar för, och samtidigt vara beredd att improvisera. När du kommer till skolan är det viktigt att skapa relationer med barn/elever och att vara lyhörd för deras behov. Framförallt är det viktigt att ta ett vuxenansvar och kunna sätta gränser.

Fritidsgårdar
Fritidsgårdsverksamheten finns på alla högstadieskolor och erbjuder ungdomar mötesplats under skoldagen och på den fria tiden. Som vikarie är du en del av arbetslaget som ska finnas där för ungdomarna och säkerställa en trygg och rolig miljö där alla trivs.

Fritids
På fritids är fokus att träna socialt samspel genom lek, idrott och kreativa aktiviteter. Det kan även ingå i ditt jobb som vikarie på fritidshem att ha egna lektioner med eleverna. En del av rollen handlar om att hantera relationer med elever, lärare och föräldrar.

Anpassad grundskola och anpassad gymnasieskola
Som vikarie i anpassad skola jobbar du med elever som har en intellektuell funktionsnedsättning. Du jobbar i mindre klasser med god tillgång till personal för att alla elever ska bli väl bemötta i sitt lärande och sin sociala utveckling.

Gymnasiet
För dig som är intresserad av att vikariera på gymnasiet finns det många inriktningar att välja mellan. Det viktigt att du verkligen behärskar ditt ämne. Oftast finns det en färdig planering som du följer, men ibland är förutsättningarna annorlunda och då är det bra att kunna hitta andra lösningar.

KVALIFIKATIONER
Just nu söker vi dig som har erfarenhet från barn och ungdomsverksamhet, som kan arbeta mycket och som är flexibel. Det är meriterande om du har körkort och tillgång till bil då vi har ett stort behov i våra ytterområden. Det är även meriterande om du kan arbeta som undervisande lärare i skola.

Det är ett krav att ha:
• En fullgjord gymnasieutbildning eller en utbildning som vi bedömer likvärdig.
• Klarat svenska på gymnasienivå motsvarande SAS 3, med uppvisat intyg på genomförd utbildning samt behärskar det svenska språket mycket väl i tal och skrift.

Vi vill att du:
• Har ett positivt förhållningssätt och ett trevligt bemötande.
• Är engagerad och ansvarstagande.
• Har lätt att ta egna initiativ och har en god samarbetsförmåga.
• Du trivs med att arbeta på många olika arbetsplatser, samt har lätt för att anpassa dig till nya arbetssätt och rutiner.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och förväntar oss att du som vikarie är en god företrädare för Växjö kommun.
Behovet i våra verksamheter varierar. Stämmer din kompetens överens med verksamhetens behov och om du uppfyller kraven kommer du att bli kallad till intervju. Urval sker löpande och blir det aktuellt kommer vi kontakta dig för en intervju via mail.

I vår verksamhet måste du visa upp två belastningsregister innan du kan anställas.
Obs! - det tar cirka två veckor att få utdraget, så beställ i god tid. De utdrag du ska beställa är:

• Arbete inom skola eller förskola (442.5) Länk:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

• Belastningsregister 9§ Kontrollera egna uppgifter (442.3) 1 st lagen. Länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/

Vill du få inblick i processen och hur det fungerar att arbeta som timvikarie? Se filmen nedan:
https://vaxjo.imagevault.app/shares/nodi2chit4


ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

OBS! Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).
Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställningsblanketter kan hämtas på www.polisen.se/Service/Belastningsregistret-begar-utdrag och du ska använda dels det som heter Skola eller barnomsorg (442.5) och dels "Belastningsregister 9 § (442.3)" som avser enskild person.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.