Enhetschef, hälso- och sjukvård jobb i Växjö

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och skapa en meningsfull vardag för våra omsorgstagare? Är du en engagerad och kreativ person som brinner för att utveckla framtidens vård och omsorg? Då är detta en tjänst för dig. Nu har du möjligheten att bli enhetschef inom omsorgsförvaltningen i Växjö kommun.

I enhetschefsrollen har du resultatansvar för verksamhet, medarbetare och ekonomi. Du ansvarar för att leda, samverka och utveckla verksamheten inom givna ramar för att nå uppsatta mål. Det är av stor vikt att du har förmåga att skapa ett gott samarbete genom tillit och engagemang. Vi förväntar oss att du kan coacha och leda förändrings- och utvecklingsarbete inom din enhet. I samverkan med andra professioner arbetar vi tillsammans för att ge en god vård och omsorg för våra kommuninvånare.

Enhetschefstjänsten innebär att du ansvarar för en egen enhet bestående av gruppboende och omsorgstagare med personlig assistans i ordinärt boende.

Du kommer att ingå i ett team bestående av enhetschefer som har ansvar för verkställighet av bostad med särskildservice och personlig assistans enligt LSS i omsorgsförvaltningen. Teamen har ett gott arbetsklimat och arbetar nära tillsammans.

Känner Du att detta låter som en verksamhet du vill vara en del av? I så fall är du varmt välkommen att söka till oss.

KVALIFIKATIONER
Du som söker tjänsten har socionomexamen eller annan högskole- eller universitetsexamen som vi bedömer relevant för tjänsten. Ett krav för tjänsten är att du har läst socialrätt 7,5 högskolepoäng. Du är väl förtrogen med de lagar och riktlinjer som styr vår verksamhet. Har du tidigare erfarenhet av att arbeta med personer med funktionsnedsättning är det meriterande. Vi söker dig som har en god kommunikativ förmåga och är trygg i ditt ledarskap.

För att lyckas i rollen är du målfokuserad, flexibel och har förmågan att förutse problem och hitta effektiva lösningar. Du har också förmågan att lyfta blicken och se verksamheten ur ett övergripande perspektiv. Du har lätt att anpassa dig vid ändrade omständigheter och ser lösningar istället för hinder.

Det är viktigt att du har ett starkt intresse för nya perspektiv och idéer för att driva utvecklingen framåt, samtidigt som du kan hålla fokus på det dagliga arbetet. B-körkort är ett krav.

Inledande intervjuer är planerade under v.44.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund.

Du söker tjänsten genom länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

För att bli aktuell för anställning behöver du uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister för kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret/enskild person (442.3) enligt 9 § 1 st. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/.

CV- och annonsförsäljare undanbedes.

Vill du vara med och bidra i arbetet med att ge bästa möjliga mödravård i Kronobergs län? Vi söker nu två drivna avdelningschefer som vill utvecklas tillsammans med sina medarbetare inom kvinnoklinikens öppenvård. Det finns stora möjligheter att påverka utvecklingen av mottagningarna på både kort och lång sikt. Vi arbetar kontinuerligt med att förbättra våra vårdkedjor, hålla en hög vårdkvalitet och en hög patientsäkerhet.

På kvinnokliniken är vi cirka 300 anställda medarbetare som tillsammans möter kvinnor i alla åldrar. Klinikens slutenvård består av en integrerad BB-, gyn- och förlossningsavdelning. Vidare finns det inom öppenvården ett flertal barnmorskemottagningar, gynekologiska mottagningar, abortmottagningar, en sex- och samlevnadsmottagning (SESAM), ultraljudsmottagning och ungdomsmottagningar i länet.

Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare som leder utifrån värdeorden - helhet, tillit och tydlighet. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget. Du vill utveckla din verksamhet, dina medarbetare och ditt eget ledarskap.

I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".

ARBETSUPPGIFTER
En av våra avdelningschefer går i pension och för att få ett närvarande ledarskap både i östra och västra delen av länet söker vi nu två avdelningschefer. Du kommer arbeta som avdelningschef med våra mottagningar inom öppenvården antingen i Växjö eller Ljungby. Tillsammans med den andra avdelningschefen har du ett tätt samarbete och har möjlighet att gemensamt driva och utveckla verksamheterna. Du har även ett nära samarbete med övriga avdelningschefer på kvinnokliniken och sitter med i klinikens ledningsgrupp.

I rollen som avdelningschef har du personal- och arbetsmiljöansvar för cirka 35 medarbetare inom yrkesgrupperna barnmorskor, sjuksköterskor, undersköterskor och kuratorer. Vi söker dig som trivs med att leda medarbetare som arbetar utspridda på olika arbetsplatser och som är närvarande för att möta de behov som uppstår i personalgruppen. Som avdelningschef strävar du efter att utveckla medarbetarna och att skapa ständiga förbättringar i verksamheten med patientens bästa i fokus.

Vi erbjuder dig:
- En stor möjlighet att påverka och utveckla avdelningen
- Interna chefsutbildningar
- Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg

Läs mer om våra förmåner här: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är strukturerad och som har förmåga att organisera och planera, för både en hög patientsäkerhet och en god arbetsmiljö. Samtidigt kan du anpassa dig till ändrade omständigheter och se möjligheter i förändringar. Vidare önskar vi att du är samarbetsorienterad och kan samverka såväl inom kliniken som över verksamhetsgränser. Som person är du trygg i dig själv och har mod att stå upp för dina åsikter och kan skapa en tydlig riktning.

Det är meriterande om du tidigare har arbetat som barnmorska, ledare med personalansvar och om du har erfarenhet av kvinnosjukvård.

Rekryteringsprocessen:
Vi tillämpar personlighet- och problemlösningstest som underlag i urvalet, vilket tillsammans med CV avgör vilka som går vidare till intervju. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vänligen ange vilken tjänst du är intresserad av i din ansökan, Växjö eller Ljungby.
Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Fackliga representanter:
Vårdförbundet: Jennie Bengtsson Gren
Kommunal: Lillemor Augustsson
SRAT: Sara Persson

Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Informationen du anger kan komma att lämnas ut avseende regler för allmän handling enligt offentlighetsprincipen och dina uppgifter behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR).

Kontakta ansvarig rekryterare hos Region Kronoberg vid skyddad identitet för vidare information om hur du ansöker och hantering av dina personuppgifter.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Specialistpsykiatrin Kronoberg bedriver specialiserad psykiatrisk vård i samverkan med andra vårdgivare. Verksamheten är organiserad i specialiserade enheter där våra medarbetare arbetar utifrån integrerade team, öppenvård och slutenvård vilka följer patienten i hela vårdkedjan.

Akutpsykiatriska mottagningens uppdrag är att bedriva akutverksamhet dygnet runt samt konsultverksamhet mot sjukhusvård och primärvård. Vi har sedan en tid tillbaka genomgått en förändring för att inkludera både vuxna samt barn och ungdomar som är i behov av akutpsykiatrisk vård och bedömning.
Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget. Genom att du agerar konsekvent och visar tillit till medarbetarna skapar du engagemang och delaktighet, nytänkande och kreativitet. I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".

Välkommen med din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
I uppdraget som vårdenhetschef för akutpsykiatriska mottagningen kommer du att driva och leda vår verksamhet mot uppsatta verksamhetsmål och arbeta med kvalitets- och utvecklingsarbete och säkerställa att vi gör rätt saker. Du kommer ha budget-, personal- och arbetsmiljöansvar för cirka 20 medarbetare. Som vårdenhetschef ingår du även i verksamhetens ledningsgrupp, som består av verksamhetschef och 17 andra vårdenhetschefer. Vi är en verksamhet i ständig förändring där du som chef arbetar mycket och tätt tillsammans med övriga chefer inom vår heldygnsvård.

Du strävar efter att uppvisa ett kommunikativt ledarskap som präglas av dialog, tydlighet och närvaro. I din roll som vårdenhetschef inspirerar och stödjer du dina medarbetare och arbetar för att ge dem de förutsättningar de behöver. Du är en förebild i det dagliga arbetet och främjar en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan.

Vi erbjuder dig:
• En stor möjlighet att påverka och utveckla verksamheten
• Interna och externa chefsutbildningar
• Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg


KVALIFIKATIONER
Vi ser att du som söker har adekvat högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård. Om du dessutom har tidigare erfarenhet av ledarskap med personalansvar ser vi det som meriterande.
Vi söker dig som tycker om att arbeta med ständiga förbättringar i verksamheten. Du ser utmaningar som möjligheter, är drivande i frågor, men kan samtidigt bibehålla ett gott tålamod och har förmåga att se lösningar samt mod att fatta beslut.

För att trivas och lyckas i rollen söker vi dig som:
-Ser vikten av att samarbeta och kan anpassa sig genom att hålla ett prestigelöst fokus på det gemensamma målet. (samarbetsorienterad)
- Arbetar konstruktivt under press och kan förhålla dig positiv och entusiastisk även i tuffa situationer. (stabil)
- Har lätt för att ta initiativ och skapa nya och goda relationer. (relationsskapande)

Vi tillämpar personlighets- och problemlösningstest som underlag till urvalet, vilket tillsammans med CV avgör vilka som går vidare till intervju.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Innan erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas.

ÖVRIGT
Bifoga CV, personligt brev och betyg, intyg och eventuell legitimation som är relevanta för aktuell tjänst.
Fackliga företrädare
Jennie Axelsson, Kommunal, jennie.axelsson@kronoberg.se
Petra Becker, Vårdförbundet, 0372-585601
Anna-Karin Hagelberg Bergsten, Akademikerförbundet, anna-karin.bergsten@kronoberg.se


Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Informationen du anger kan komma att lämnas ut avseende regler för allmän handling enligt offentlighetsprincipen och dina uppgifter behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR).

Kontakta ansvarig rekryterare hos Region Kronoberg vid skyddad identitet för vidare information om hur du ansöker och hantering av dina personuppgifter.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Välkommen till barn- och ungdomskliniken i Region Kronoberg, en arbetsplats som genomsyras av kontinuerlig förbättring, engagerade kollegor och en stark vilja att leverera högkvalitativ vård. Vårt uppdrag är tydligt - att erbjuda vård och hälsotjänster av högsta standard till alla barn och ungdomar i vårt län. Vi arbetar utifrån principerna om jämlikhet och respekt för varje individ. Barn- och ungdomsklinikens ledord är tillsammans för barnets bästa. Tillsammans med barnet, närstående och teamet bestående av olika professioner. Vi är en klinik där vi strävar efter hög delaktighet och har ett personcentrerat förhållningsätt.

Vi ansvarar för specialiserad hälso- och sjukvård för barn i åldern 0-18 år, och vår verksamhet är mångsidig och omfattande. Här möter du barn och ungdomar med en bred variation av akuta och kroniska tillstånd. Vårt team består av cirka 200 dedikerade medarbetare med olika professionell bakgrund, och tillsammans arbetar vi med hög energi och engagemang. Vi är det lilla sjukhuset som aldrig stänger, redo att ge våra yngsta patienter den bästa vård som de förtjänar.

Inom vår klinik finns flera mottagningar och avdelningar som erbjuder akutsjukvård, slutenvård, dagvård, rehabilitering, hemsjukvård inklusive palliativ vård, och mottagningsverksamhet. Dessutom har vi en neonatologiverksamhet med slutenvård inklusive intensivvård och hemsjukvård.

Vi söker dig som vill vara en del av vårt team och samarbeta i ett delat ledarskap för att driva klinikens barn och ungdomsavdelning 11. Kliniken bedriver slutenvård för alla upp till 18 år oavsett kliniktillhörighet.
I rollen kommer du även vara enhetsansvarig för barndagvården, där vi utför undersökningar och ger behandlingar bla cytostatikabehandling samt erbjuder preoperativ vård. Dessutom kommer du ansvara för enheten barn och ungdomssjukvård i hemmet (BUSIH) vilket innebär provtagning, kontroller och behandlingar direkt i hemmet hos våra barn och ungdomar.

Inom Region Kronoberg strävar vi efter att erbjuda en arbetsmiljö där din trivsel, utveckling och påverkan är i centrum. Tillsammans arbetar vi mot vår vision om "Ett gott liv i ett livskraftigt län."

ARBETSUPPGIFTER
Barn- och ungdomskliniken befinner sig i omställningen till nära vård med fortsatt stark vilja att bedriva en välfungerande verksamhet och leverera en högkvalitativ vård. Tillsammans ansvarar vi för att säkerställa en effektiv och framgångsrik verksamhet, där våra medarbetare trivs och känner sig motiverade. Vi söker dig som delar vårt engagemang och som vill arbeta för att främja barnens bästa och vill bli en del av vårt viktiga arbete!

I din roll som avdelningschef har du ansvaret för budget, arbetsmiljö och personal för ca 30 medarbetare. Du kommer att vara en viktig del i vår ledningsgrupp, där vi tillsammans strävar efter att skapa en positiv och framåtsträvande arbetskultur och har fokus på att utveckla hela kliniken. Samt att driva fram förbättringar för att kontinuerligt höja standarden och möta patienternas behov på bästa möjliga sätt.

Att arbeta i ett delat ledarskap förutsätter tillit, prestigelöshet och gemensamma värderingar. Det innebär även stora möjligheter för dig och din kollega att stötta och komplettera varandra. Ni lägger tillsammans upp och beslutar om långsiktiga strategier för verksamheten, och arbetar självständigt i det dagliga, operativa arbetet.

Vi erbjuder dig
• En stor möjlighet att påverka, utveckla och driva verksamheten framåt.
• Interna och externa chefsutbildningar
• Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg

Läs mer om våra förmåner här: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/

KVALIFIKATIONER
Som avdelningschef söker vi dig som:
• Drivande i förändrings och utvecklingsarbete.
• Arbetar med en god struktur, organiserar och planerar sitt arbete väl, slutför det som påbörjats och håller deadlines
• Håller sig uppdaterad inom sin profession och sitt expertområde, omvärldsbevakar sin omgivning.
• Har lätt för att sätta sig in i andras situation, lyssnar, förstår och visar hänsyn
• Är trygg i osäkra sammanhang, står upp för egna åsikter och har mod att säga ifrån när situationen kräver det.
• Trivs att samarbeta med andra och har ett prestigelöst förhållningssätt.

Vi ser gärna att du har en akademisk utbildning och erfarenhet av kliniskt arbete inom barn- och ungdomsmedicin. Det är även meriterande om du har erfarenhet av ledarskap med personalansvar.

Som avdelningschef eftersträvar du efter ett utvecklande ledarskap som kännetecknas av trygghet, driv och närvaro. Genom att arbeta nära dina medarbetare och aktivt driva deras engagemang, styrkor och utvecklingsbehov, säkerställer du att de kan utföra sina uppdrag tryggt och självständigt i enlighet med verksamhetens mål.

Du värdesätter samarbete högt och har ett prestigelöst fokus på det gemensamma målet, att möta våra patienters behov och förväntningar. I din ledarroll främjar du en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan.

Vi tillämpar personlighets- och problemlösningstest som underlag till urvalet, som tillsammans med CV avgör vilka som går vidare i
processen. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Intervjuer planeras till v.21 och v 22.

Vi ser fram emot din ansökan och möjligheten att välkomna dig till vårt team inom barn- och ungdomskliniken!


ÖVRIGT
Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Informationen du anger kan komma att lämnas ut avseende regler för allmän handling enligt offentlighetsprincipen och dina uppgifter behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR).

Kontakta ansvarig rekryterare hos Region Kronoberg vid skyddad identitet för vidare information om hur du ansöker och hantering av dina personuppgifter.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Välkommen till barn- och ungdomskliniken i Region Kronoberg, en arbetsplats som genomsyras av kontinuerlig förbättring, engagerade kollegor och en stark vilja att leverera högkvalitativ vård. Vårt uppdrag är tydligt - att erbjuda vård och hälsotjänster av högsta standard till alla barn och ungdomar i vårt län. Vi arbetar utifrån principerna om jämlikhet och respekt för varje individ. Barn- och ungdomsklinikens ledord är tillsammans för barnets bästa. Tillsammans med barnet, närstående och teamet bestående av olika professioner. Vi är en klinik där vi strävar efter hög delaktighet och har ett personcentrerat förhållningsätt.

Vi ansvarar för specialiserad hälso- och sjukvård för barn i åldern 0-18 år, och vår verksamhet är mångsidig och omfattande. Här möter du barn och ungdomar med en bred variation av akuta och kroniska tillstånd. Vårt team består av cirka 200 dedikerade medarbetare med olika professionell bakgrund, och tillsammans arbetar vi med hög energi och engagemang. Vi är det lilla sjukhuset som aldrig stänger, redo att ge våra yngsta patienter den bästa vård som de förtjänar.

Inom vår klinik finns flera mottagningar och avdelningar som erbjuder akutsjukvård, slutenvård, dagvård, rehabilitering, hemsjukvård inklusive palliativ vård, och mottagningsverksamhet. Dessutom har vi en neonatologiverksamhet med slutenvård inklusive intensivvård och hemsjukvård.

Inom Region Kronoberg strävar vi efter att erbjuda en arbetsmiljö där din trivsel, utveckling och påverkan är i centrum. Tillsammans arbetar vi mot vår vision om "Ett gott liv i ett livskraftigt län."

ARBETSUPPGIFTER
Barn- och ungdomskliniken befinner sig i omställningen till nära vård med fortsatt stark vilja att bedriva en välfungerande verksamhet och leverera en högkvalitativ vård. Tillsammans ansvarar vi för att säkerställa en effektiv och framgångsrik verksamhet, där våra medarbetare trivs och känner sig motiverade. Vi söker dig som delar vårt engagemang och som vill arbeta för att främja barnens bästa och vill bli en del av vårt viktiga arbete!

I din roll som läkarchef kommer du ha det övergripande ansvaret för budget, arbetsmiljö och personal för våra cirka 30 läkare på barn- och ungdomskliniken. Du kommer att vara en viktig del i vår ledningsgrupp, där vi tillsammans strävar efter att skapa en positiv och framåtsträvande arbetskultur och har fokus på att utveckla hela kliniken. Samt att driva fram förbättringar för att kontinuerligt utveckla vården och möta patienternas behov på bästa sätt. Det gör vi genom att använda och prioritera våra resurser och göra patienterna delaktiga i sin vård.

Din förmåga att påverka och utveckla är lika viktig som din ödmjuka inställning och förmåga att lyssna. Vi söker en person som är prestigelös och fokuserar på att skapa en positiv arbetskultur och som ser till läkargruppens fortbildning och kompetensutveckling.

Det finns även möjlighet att arbeta ute i den kliniska verksamheten. Omfattningen av det kan ske enligt önskemål och överenskommelse.

Vårt erbjudande till dig:
- Ett viktigt uppdrag i en välfungerande verksamhet och en ledningsgrupp med hög tillit och stort driv
- Att leda och coacha vår ambitiösa och erfarna läkargrupp och tillsammans med dem utveckla och påverka verksamheten
- Tillgång till interna chefsutbildningar
- Ett omfattande introduktionsprogram skräddarsytt för dig som ny chef inom Region Kronoberg

KVALIFIKATIONER
Vi letar efter dig som innehar en läkarexamen och betydande erfarenhet av kliniskt arbete gärna inom barn- och ungdomsmedicin. Det är även meriterande om du har erfarenhet av ledarskap med personalansvar.

Din ledarstil präglas av trygghet, tillit och närvaro. Du arbetar tätt tillsammans dina medarbetare och driver deras engagemang, styrkor och utvecklingsbehov i linje med verksamhetens mål för att medarbetarna ska kunna jobba tryggt och självständigt i sina uppdrag. Du värdesätter samarbete högt och har ett prestigelöst fokus på det gemensamma målet, att möta våra patienters behov och förväntningar. I din ledarroll främjar du en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan.

För att trivas och lyckas hos oss bör du vara skicklig på att sprida positiv energi och stolthet i ditt arbete. Vi förväntar oss samtidigt att du är strukturerad och har förmågan att arbeta lösningsorienterat för att optimera processer, analysera vårdbehov och anpassa verksamheten för att möta nuvarande och framtida utmaningar.

Vi ser fram emot din ansökan och möjligheten att välkomna dig till vårt dedikerade team inom barn- och ungdomskliniken i Region Kronoberg.

Rekryteringsprocessen:
Vi tillämpar personlighets- och problemlösningstest som underlag till urvalet, som tillsammans med CV avgör vilka som går vidare i processen. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Intervjuer planeras till v.18 och 19.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Bifoga endast betyg, intyg och eventuell legitimation som är relevanta för aktuell tjänst.
Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Informationen du anger kan komma att lämnas ut avseende regler för allmän handling enligt offentlighetsprincipen och dina uppgifter behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR).

Kontakta ansvarig rekryterare hos Region Kronoberg vid skyddad identitet för vidare information om hur du ansöker och hantering av dina personuppgifter.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Vill du vara med och skapa rehabilitering med hög kvalitet inom akutsjukvården?

På Lasarettsrehab är vi ett engagerat team som bidrar till en bättre akutsjukvård och rehabilitering på lasaretten i Växjö och Ljungby. Vi är en del av lasarettens specialistvård och tillgodoser tillsammans med den och utifrån våra kompetenser, patientens behov av bedömning, behandling, stöd och sjukdomsförebyggande insatser. Vi strävar alltid efter att vara en riktigt bra arbetsplats!

Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare - helhet, tillit och tydlighet. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget. Du vill utveckla din verksamhet, dina medarbetare och ditt eget ledarskap.

I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu en avdelningschef till vårt i team i Växjö som består av medarbetare i yrkeskategorierna dietister, kuratorer, logopeder, psykolog och personalsjukgymnaster.

Ditt uppdrag kommer vara att strategiskt leda och utveckla verksamheten och dess medarbetare mot uppsatta mål. Du har det övergripande ansvaret för din avdelning, vilket innefattar personal- arbetsmiljö- och ekonomiansvar för cirka 25 medarbetare. Du har förståelse för vikten av rehabiliterande insatser och ett intresse för att driva detta perspektiv i sjukhusvården.

Du ingår i Lasarettsrehabs ledningsgrupp, som består av verksamhetschef och fyra avdelningschefer. Där har vi ett öppet och prestigelöst samarbete både i vardagen och i den strategiska planeringen. Du kommer ha ett nära samarbete med en chefskollega i Ljungby där ni tillsammans kommer driva professionsspecifika frågor.

I din roll kommer du även att samverka med såväl vårdavdelningar på Centrallasarettet i Växjö som med primärvård och kommun för att kunna utveckla vår verksamhet och på så sätt tillgodose våra gemensamma patienters behov.

Dina medarbetare är erfarna, professionella och engagerade i sina arbetsuppgifter. Som chef behöver du ha förmåga att bygga förtroende och skapa relationer. Du strävar efter att uppvisa ett kommunikativt ledarskap som präglas av dialog, tydlighet och närvaro.

Du är en förebild i det dagliga arbetet och främjar en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan.

Vi erbjuder dig:
• En stor möjlighet att påverka, utveckla och driva verksamheten framåt
• Interna och externa chefsutbildningar
• Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg

KVALIFIKATIONER
Som avdelningschef söker vi dig som:
• Tar fram kort- och långsiktiga planer som är övergripande och realistiska, följer upp hur arbetet går och samordnar resurser utifrån det.
• Utvecklar och skapar engagemang hos dina medarbetare för att tillsammans nå gemensamma mål.
• Utvecklar effektiva, förnuftiga och genomförbara lösningar på problem.
• Ser till helheten och tar hänsyn till övergripande aspekter i prioriteringar.
• Skapar samarbete med personer på olika nivåer i organisationen, bygger relationer och skapar förtroende.
• Förmedlar information tydligt och enkelt, både muntligt och skriftligt.
• Har en akademisk utbildning, gärna inom något av de yrken som förekommer hos oss.
• Har arbetslivserfarenhet inom din grundprofession och gärna i ledande befattning

Vi tillämpar personlighet- och problemlösningstest som underlag till urvalet, som tillsammans med CV avgör vilka som går vidare i processen. Vi använder test för att rekryteringsprocessen ska vara så rättvis och transparent som möjligt där samtliga kandidater får samma möjlighet att prestera.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Vi planerar att hålla intervjuer på följande dagar:
29/4 förmiddag
2/5 eftermiddag
3/5 eftermiddag

Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Informationen du anger kan komma att lämnas ut avseende regler för allmän handling enligt offentlighetsprincipen och dina uppgifter behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR).

Kontakta ansvarig rekryterare hos Region Kronoberg vid skyddad identitet för vidare information om hur du ansöker och hantering av dina personuppgifter.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Vill du vara en del av vårt sammansvetsade ledningsteam och bidra till att skapa bästa möjliga vård för våra kronobergare? Vill du dessutom leda i en teknikintensiv verksamhet som alltid strävar efter att ligga i framkant? Nu söker vi dig som vill arbeta som avdelningschef på Röntgen i Växjö med bland annat ansvar för mammografin.

Bästa möjliga vård skapar vi genom en hög förändringstakt, strukturerat och drivet ledningsarbete, bejakande av digitalisering, med stor respekt och omsorg för våra medarbetare och genom att ha kul på jobbet tillsammans!

Mammografin ingår i tillsammans med röntgenavdelningen i Växjö och Ljungby samt klinisk fysiologi, i organisationen för bild- och funktionsmedicin. Totalt arbetar ca 180 medarbetare med bland annat följande yrken på kliniken, röntgensjuksköterskor, sjuksköterskor, biomedicinska analytiker undersköterskor, sekreterare och läkare. Vår verksamhet är allsidig och utrustningen modern. Uppdraget är att bedriva bild- och funktionsdiagnostik med god kvalitet och hög tillgänglighet. Du kommer ingå i klinikens ledningsgrupp och rapporterar till verksamhetschef.
Tillsammans kommer vi att fortsätta att göra skillnad i människors liv och forma en bättre framtid inom bild- och funktionsdiagnostik.
Vi erbjuder ett brett utbud av personalförmåner för dig som väljer att arbeta inom Region Kronoberg. För dig som chef i regionen erbjuder vi bland annat:
- En stor möjlighet att påverka, utveckla och driva verksamheten framåt
- Interna chefsutbildningar
- Ett omfattande introduktionsprogram för dig som är ny i din roll som avdelningschef
Vill du veta mer om vad vi har för förmåner går in på länken: http://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/

ARBETSUPPGIFTER
Dina arbetsuppgifter inkluderar produktionsplanering, bemanning- och schemaplanering, utbildningsansvar och utveckla rutiner och flödesbeskrivningar. Som en viktig del i verksamhetens utveckling inspirerar och stödjer du dina medarbetare och ser till att de får den kompetensutveckling de behöver.

Som avdelningschef kommer du operativt leda och utveckla verksamheten och dess medarbetare. Du har det övergripande ansvaret för produktion, ekonomi, arbetsmiljö, verksamhetsutveckling och personalansvar för medarbetare som finns på mammografin i Växjö och Ljungby. Genom att skapa en inkluderande och stödjande arbetsmiljö kommer du att främja en positiv kultur där varje individ känner sig sedd, hörd och respekterad.
Ditt chefsuppdrag kommer att kombineras med andra lämpliga arbetsuppgifter som kommer formas utefter din bakgrund och erfarenheter.
Tillsammans strävar vi mot att vara en välfungerande verksamhet utifrån tillgänglighet, patientsäkerhet, vårdkvalitet och kostnadseffektivitet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som tycker om att arbeta med ständiga förbättringar och har en administrativ förmåga. Du ser utmaningar som möjligheter, är drivande och har förmåga att se lösningar samt mod att fatta beslut. Du har en lämplig akademisk utbildning. Erfarenhet av ledarskap och hälso- och sjukvård är meriterande men inget krav. För att trivas och lyckas i rollen är det viktigt att du är processorienterad och har ett strukturerat förhållningssätt. Du är trygg och stabil och hanterar stress och eventuella motgångar på ett lugnt och konstruktivt sätt och trivs med att samarbeta med andra för att uppnå gemensamma mål. Du som söker innehar körkort B.

Är du redo att ta steget mot en spännande framtid med oss? Välkommen med din ansökan!

Vår rekryteringsprocess:
Vi tillämpar personlighet- och problemlösningstest som underlag till urvalet, som tillsammans med CV avgör vilka som går vidare i processen.

ÖVRIGT
Fackliga representanter nås vi växel:
Annica Nilsson - Vision
Karin Elner Walde - KLL
Helen Turesson - Kommunal
Therese Ljung - Vårdförbundet


Informationen du anger kan komma att lämnas ut avseende regler för allmän handling enligt offentlighetsprincipen och dina uppgifter behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR).

Kontakta ansvarig rekryterare hos Region Kronoberg vid skyddad identitet för vidare information om hur du ansöker och hantering av dina personuppgifter.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Nu söker vi en driven avdelningschef till våra läkare inom ortopedkliniken i Växjö!

Ortopedkliniken strävar efter att erbjuda en högkvalitativ vård för våra patienter och är en länsgemensam verksamhet med enheter både i Växjö och Ljungby. Vi bedriver akut och planerad vård för skador och sjukdomar i rörelseapparaten.

På vår klinik i Växjö arbetar ca 25 läkare och vi behandlar ett brett spektrum av ortopediska åkommor. Vi bemannar mottagning, akutmottagning, operativ verksamhet både på mottagning och centraloperation. Vårt uppdrag är stort och vi behandlar alla åldrar vilket gör att vi samarbetar med flertalet kliniker inom slutenvården. Vårt mål är att skapa patientupplevd kvalitet samt att stimulera till kompetensutveckling och därmed vara en attraktiv arbetsplats.

Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget. Genom att du agerar konsekvent och visar tillit till medarbetarna skapar du engagemang och delaktighet, nytänkande och kreativitet. I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".

ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef kommer du att leda läkargruppen i Växjö och ingå i klinikens ledningsgrupp. Ditt ansvarsområde omfattar personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar för cirka 25 medarbetare, med fokus på kvalitetsuppföljning och patientsäkerhetsarbete. Dina arbetsuppgifter inkluderar även bemanningsplanering och schemaläggning.

Du förväntas driva och utveckla verksamheten genom att inspirera medarbetarna att nå uppsatta mål samt initiera och leda förbättringsarbeten. Sjukvården står inför stora förändringar utifrån bemanning och tillgänglighet, därför är verksamheten i en fortlöpande förändring för att möta invånarnas behov och även läkargruppens utveckling och fortbildning.

Avdelningschefsuppdraget beräknas uppgå till ca 70%, arbetsuppgifterna för resterande del sker utifrån överenskommelse och din grundprofession.

Du främjar en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan. Du strävar efter ett kommunikativt ledarskap och är tillgänglig för dina medarbetare.

Vi erbjuder dig:
• Möjligheten att påverka, utveckla och driva verksamheten framåt
• Interna chefsutbildningar
• Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en god kännedom om verksamheten och slutenvården samt erfarenhet av schemaläggning och bemanningsplanering. Vidare har du även erfarenhet av utvecklingsarbete och innehar en vårdutbildning.

För att du ska trivas och lyckas i rollen ska du ha ett stort intresse för ledarskap och viljan att utvecklas och driva arbetet framåt. Viktiga egenskaper för uppdraget är att du är strukturerad, resultatorienterad, relationsskapande och har ett stort lösningsfokus.

Vi tillämpar personlighet- och problemlösningstest som underlag till urvalet, som tillsammans med CV avgör vilka som går vidare i processen. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer planeras till v.16.

Varmt välkommen med din ansökan och bli en del av vårt viktiga arbete för att erbjuda högkvalitativ vård till våra patienter!

ÖVRIGT
Bifoga endast betyg, intyg och eventuell legitimation som är relevanta för aktuell tjänst.
Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Är du en engagerad och innovativ ledare som söker en ny utmaning med stora möjligheter att påverka och utveckla? Har du därtill ett intresse för sjukhusvård och personal- och bemanningsfrågor? Då är det dig vi söker till tjänsten som avdelningschef för vår bemanningsenhet!

Sjukhusvården i Region Kronoberg ansvarar för specialiserad hälso- och sjukvård för kronobergaren på våra två sjukhus i Ljungby och Växjö. Vår verksamhet är mångsidig och omfattande. Vi är cirka 3200 dedikerade medarbetare med olika professionell bakgrund, och tillsammans arbetar vi med hög energi och engagemang för att erbjuda vård av högsta standard till våra invånare.

Sjukhusvårdens bemanningsenhet består av bemanningsplanerare, sjuksköterskor, undersköterskor, medicinska sekreterare och administrativ personal som tillsammans stöttar upp vid tillfällig frånvaro och arbetstoppar på våra sjukhus i Växjö och Ljungby. Därtill ingår vårdplatskoordinatorerna i vårt team som ansvarar för ansvar för att fördela och koordinera patienter till vårdavdelningar. Det senaste tillskottet i vår verksamhet är ett traineeprogram för sjuksköterskor.

I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".

ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef för bemanningsenheten har du verksamhet, - ekonomi-, och personalansvar. I ditt ledarskap coachar, engagerar och utvecklar du dina medarbetare i linje med verksamhetens mål.

Du kommer att vara en av två chefer i verksamheten. Fokus i ditt uppdrag kommer vara att utveckla verksamheten med innovativa och effektiva lösningar för att möta dagens och framtidens kompetensbehov inom sjukhusvården.

Vi står inför ett införande av nytt schema- och bemanningssystem där du kommer att ha en nyckelroll i implementeringen i din verksamhet.

Vi erbjuder dig:
• En stor möjlighet att påverka och fortsätta utveckla verksamheten
• Interna och externa chefsutbildningar
• Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har ett stort utvecklingsfokus och som självständigt söker nya perspektiv och idéer för att stimulera till innovation och förändring. Dina innovativa idéer och lösningar förmedlar du på ett trovärdigt och entusiasmerande sätt som skapar engagemang och motivation hos andra. Du sätter därifrån upp mål för verksamheten och dina medarbetare utifrån ett helhetsperspektiv och arbetar ihärdigt och strukturerat för att uppnå dem.

Du har en förmåga att engagera personer i din omgivning och bygger relationer och skapar samarbeten i organisationen som ett verktyg för att uppnå gemensamma mål. I ditt arbete söker du kontinuerligt feedback på ditt arbete som du sedan använder för att förbättra och utveckla din verksamhet.

Du har en relevant högskoleutbildning och chefserfarenhet med personalansvar. I dina tidigare chefsroller har du tagit initiativ till och bedrivit förändrings- och förbättringsarbeten.

Vi tillämpar personlighet- och problemlösningstester som underlag till urvalet och som tillsammans med CV (erfarenhet, utbildning) avgör vilka som går vidare i processen.

Vi planerar att hålla intervjuer den 2 april.

ÖVRIGT
Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Specialistpsykiatrin Kronoberg bedriver specialiserad psykiatrisk vård i samverkan med andra vårdgivare. Verksamheten är organiserad i specialiserade enheter där våra medarbetare arbetar utifrån integrerade team, öppenvård och slutenvård vilka följer patienten i hela vårdkedjan.

Allmänpsykiatrin består av olika enheter som gör riktade insatser beroende på var i vårdkedjan våra patienter befinner sig; mottagning, öppenvård och avdelning. Vi har ett nära samarbete mellan enheterna och arbetar där vår kompetens behövs. Vårt uppdrag är att bedriva specialistpsykiatri, främst för patienter med recidiverande depression, bipolär sjukdom, ät-problematik, personlighetsstörning, komplicerade ångesttillstånd, neuropsykiatrisk problematik samt patienter med suicidrisk.

Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget. Genom att du agerar konsekvent och visar tillit till medarbetarna skapar du engagemang och delaktighet, nytänkande och kreativitet. I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".

Är du vår nya vårdenhetschef till vår allmänpsykiatriska vårdavdelning i Växjö? Varmt välkommen med din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
I uppdraget som vårdenhetschef för allmänpsykiatriska avdelningen kommer du att driva och leda vår verksamhet mot uppsatta verksamhetsmål och arbeta med kvalitets- och utvecklingsarbete och säkerställa att vi gör rätt saker. Du kommer ha budget-, personal- och arbetsmiljöansvar för cirka 30 medarbetare. Som vårdenhetschef ingår du även i verksamhetens ledningsgrupp, som består av verksamhetschef och 17 andra vårdenhetschefer. Vi är en verksamhet i ständig förändring där du som vårdenhetschef arbetar mycket och tätt tillsammans med övriga chefer inom vår heldygnsvård.

Du strävar efter att uppvisa ett kommunikativt ledarskap som präglas av dialog, tydlighet och närvaro. I din roll som vårdenhetschef inspirerar och stödjer du dina medarbetare och arbetar för att ge dem de förutsättningar de behöver. Du är en förebild i det dagliga arbetet och främjar en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan.

Vi erbjuder dig:
• En stor möjlighet att påverka och utveckla verksamheten
• Interna och externa chefsutbildningar
• Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg

KVALIFIKATIONER
Vi ser att du som söker har adekvat högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård. Om du dessutom har tidigare erfarenhet av ledarskap med personalansvar ser vi det som meriterande.
Vi söker dig som tycker om att arbeta med ständiga förbättringar i verksamheten. Du ser utmaningar som möjligheter, är drivande i frågor, men kan samtidigt bibehålla ett gott tålamod och har förmåga att se lösningar samt mod att fatta beslut.

För att trivas och lyckas i rollen söker vi dig som:

-Ser vikten av att samarbeta och kan anpassa sig genom att hålla ett prestigelöst fokus på det gemensamma målet
- Arbetar konstruktivt under press och kan förhålla dig positiv och entusiastisk även i tuffa situationer
- Har lätt för att ta initiativ och skapa nya och goda relationer

Vi tillämpar personlighets- och problemlösningstest som underlag till urvalet, vilket tillsammans med CV avgör vilka som går vidare till intervju.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Innan erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Bifoga endast betyg, intyg och eventuell legitimation som är relevanta för aktuell tjänst.
Fackliga representanter nås via växel (0470- 58 80 00):
Petra Becker - Vårdförbundet
Jennie Axelsson - Kommunal

Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Vill du vara en del av vårt viktiga arbete och bidra till att skapa bästa möjliga vård för våra kronobergare? Nu söker vi dig som tillsammans med dina medarbetare vill fortsätta utveckla onkologklinikens öppenvård för våra cancerpatienter!

Onkologkliniken är en länsövergripande klinik med verksamhet på Centrallasarettet i Växjö och på Lasarettet i Ljungby. Kliniken består av öppenvård, slutenvårdsavdelning 40 och strålbehandlingsenhet. Inom kliniken arbetar vi tillsammans för att kunna erbjuda våra patienter specialiserad cancersjukvård med god tillgänglighet. Samarbetet på kliniken är mycket gott och kollegorna finns nära till hands.

Onkologklinikens öppenvård består av dagsjukvård, mottagningsverksamhet och det palliativa teamet på både Centrallasarettet i Växjö och på Ljungby Lasarett. Här arbetar rutinerade medarbetare med ett stort engagemang för patienterna. Inom öppenvården är det totalt 26 medarbetare. På dagsjukvården tar vi emot patienter med behov av onkologisk behandling samt symtomkontroll. Mottagningen ligger i direkt anslutning till dagsjukvården och vi arbetar tätt tillsammans. Till mottagningen kommer patienter på remissbesök eller återbesök. Palliativa teamet ansluter patienter som vårdas i hemmet eller på särskilt boende och är i behov av specialiserad palliativ vård. Teamet fungerar som en länk mellan sjukhusvården och hemsjukvården.

Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare, som leder utifrån värdeorden helhet, tillit och tydlighet. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget. Du vill utveckla din verksamhet, dina medarbetare och ditt eget ledarskap. I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att ha en central roll i öppenvårdens verksamhet genom att stötta och coacha medarbetarna i deras dagliga arbete och tillvarata deras engagemang, styrkor och utvecklingsbehov i förhållande till uppdraget. Som ledare trivs du med att vara nära dina medarbetare genom hög tillgänglighet och involvering. Du främjar en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan.

Som avdelningschef har du personal-, budget-, och arbetsmiljöansvar för ca 26 medarbetare inom dagsjukvård, mottagning och palliativa teamet. Dina arbetsuppgifter inkluderar bemannings- och schemaplanering, utbildnings- och studentansvar, att utveckla verksamheten samt att hålla rutiner och flödesbeskrivningar uppdaterade. Du kommer att vara chef för medarbetarna i både Växjö och Ljungby och du rapporterar till verksamhetschefen. Du blir en del av en engagerad ledningsgrupp och har ett nära samarbete med övriga avdelningar inom kliniken.

Hos oss är det en självklarhet med en god introduktion utifrån dina individuella förutsättningar, för att du ska känna dig trygg i arbetet och trivas hos oss!

Utöver ett spännande uppdrag i verksamheten och en härlig gemenskap erbjuder vi dig:
- En stor möjlighet att påverka, utveckla och driva verksamheten framåt
- Interna chefsutbildningar
- Introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg

Läs mer om våra förmåner här: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/

KVALIFIKATIONER
Vi söker en närvarande chef som trivs med att leda i det dagliga arbetet såväl som i förändrings- och utvecklingsarbete. För att trivas och lyckas i rollen är det viktigt att du tar aktivt initiativ i sociala sammanhang och har lätt för att skapa nya relationer. Du är trygg, har mod att fatta beslut och trivs med att samarbeta med andra. Vi söker dig som är utbildad sjuksköterska eller innehar annan lämplig högskoleutbildning, erfarenhet som chef eller ledare ser vi som meriterande.

Vi söker dig som:
- förhåller dig till andra på ett öppet och accepterande sätt och får andra att känna sig bekväma.
- förmedlar information tydligt och enkelt, både muntligt och skriftligt.
- söker nya perspektiv och idéer för att stimulera innovation och förändring.
- är medveten om dina styrkor och svagheter samt när hjälp behövs från andra för att få jobbet gjort på ett bra sätt.

Vi tillämpar personlighet- och problemlösningstest som underlag till urvalet, som tillsammans med CV avgör vilka som går vidare i processen.

Är du redo att ta steget mot en spännande framtid med oss? Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Fackliga representanter:
Annika Nordström - Kommunal
Sara Nilsson - Vårdförbundet

Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Vi söker nu en engagerad ledare som vill ta rollen som vår nya avdelningschef. Är du den vi söker?

Välkommen till primärvård, psykiatri och rehab! Ett nytt verksamhetsområde som står inför en spännande framtid med utveckling av god och nära vård. Primärvård, psykiatri och rehab består av 21 offentligt drivna vårdcentraler, 1177 vårdguiden, specialistpsykiatri, rehab- och habiliteringsverksamheter samt familjehälsan och En väg in för barn och ungdomar med psykisk ohälsa. Vårt uppdrag är att skapa goda förutsättningar för våra patienter, att Kronobergarna ska få rätt vård och behandling av bästa möjliga kompetens i rätt tid och på rätt vårdnivå.

På Rehabiliteringskliniken är vårt uppdrag av största vikt: att fungera som en specialistverksamhet för patienter i behov av rehabilitering efter somatisk sjukdom eller skada. Vi strävar efter att skapa optimalt välbefinnande och främja ett aktivt och självständigt liv för patienter som behöver rehabilitering inom områden som hjärnskada, neurologiska sjukdomar och smärtproblematik.

Vår framgång ligger i att vi arbetar i tvärprofessionella team med fokus på patienten. Vårt kompetenta team består av läkare, sjuksköterskor, undersköterskor, fysioterapeuter, arbetsterapeuter, logopeder, psykologer och kuratorer. Rehabiliteringen utförs i både slutenvård, öppenvård och smärthanteringsprogram.

På Rehabiliteringskliniken värderar vi vår arbetsmiljö högt, och vår strävan är att hitta arbetssätt där alla medarbetarens kompetenser används på bästa sätt för patientens bästa. Vi står inför en spännande framtid med omställning till nära vård och förbättringar och utveckling inom flera områden.

Rehabiliteringskliniken är belägen på Sigfridsområdet i Växjö, vid sjön Trummen och i hjärtat av Småland. I Region Kronoberg har du möjlighet att trivas, växa och påverka. Tillsammans strävar vi efter visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län". Växjö är en av Sveriges snabbast växande regioner med ett starkt näringsliv, stolta designtraditioner och driftiga människor. Här finns kreativitet, framtidstro och naturen runt hörnet. Vi hoppas att du kommer trivas!


ARBETSUPPGIFTER
Vi letar efter dig som är intresserad av att axla rollen som avdelningschef för undersköterskor och sjuksköterskor i en grupp bestående av cirka 30 medarbetare som arbetar dygnets alla timmar.

Ditt arbete kommer att innebära nära samarbete med dina två kollegor som också är avdelningschefer, och du kommer att samverka med olika aktörer både internt och externt. Tillsammans med en kollega kommer du att dela ansvaret för ledarskapet inom hjärnskade- och neurorehabilitering. Som avdelningschef innefattar ditt ansvar områden som verksamhet, ekonomi och personal. Du kommer att arbeta aktivt med att utveckla både verksamheten, dina medarbetare och ditt eget ledarskap.

Dessutom blir du en viktig del av ledningsgruppen för rehabilitering, habilitering och hjälpmedelscentralen, där ditt bidrag kommer att vara avgörande för helhetstänket och den övergripande utvecklingen av hela kliniken.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som trivs med att driva ständiga förbättringar inom verksamheten. Du ser utmaningar som möjligheter, är initiativrik och har förmågan att identifiera lösningar samt modet att fatta beslut. Som en stabil och förtroendeingivande individ trivs du i samarbete med andra samtidigt som du har tillit till dina egna slutsatser. Din förmåga att se händelser i ett större sammanhang gör att du kan identifiera förbättringsmöjligheter inom verksamhetens processer. Organisering och planering av verksamheten är något du behärskar väl, med målet att säkerställa både hög patientsäkerhet och en positiv arbetsmiljö. Du besitter också förmågan att leda och driva utvecklings- och förbättringsarbete inom grupper.

Ditt förhållningssätt präglas av coachning, och du har både viljan och förmågan att ta tillvara på medarbetarnas kompetens och engagemang. Du främjar en kultur som stöder Region Kronobergs värdegrund med respekt för människan. I ditt ledarskap strävar du efter en kommunikativ approach och är tillgänglig för dina medarbetare.

Din akademiska bakgrund inkluderar en relevant högskoleutbildning, gärna inom hälso- och sjukvård och det är meriterande om du har genomgått utbildning inom ledarskap. Erfarenhet av tidigare chefs- eller ledarskapsroller kompletterar din profil.

Vi tillämpar personlighet- och problemlösningstester som underlag till urvalet och som tillsammans med CV (erfarenhet, utbildning) avgör vilka som går vidare i processen.

ÖVRIGT
Fackliga representanter:
Monika Szulinski

Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Välkommen till primärvård, psykiatri och rehab! Vi står inför en spännande framtid med fokus på att utveckla god och nära vård. Inom vårt verksamhetsområde finns 21 offentligt drivna vårdcentraler, 1177 Vårdguiden, specialistpsykiatri, rehab- och habiliteringsverksamheter samt familjehälsan och "En väg in" för barn och ungdomar med psykisk ohälsa. Vårt uppdrag är tydligt - att skapa goda förutsättningarna för våra patienter, där Kronobergarna får rätt vård och behandling av bästa möjliga kompetens i rätt tid och på rätt vårdnivå.

Vi söker nu en engagerad och utvecklingsinriktad avdelningschef inom primärvårdsrehab till område nordväst, vilket inkluderar vårdcentralerna: Dalbo, Alvesta, Moheda, Rottne Braås, Lenhovda Åseda. Här får du möjlighet att vara en del av en erfaren och stabil ledningsgrupp samt leda engagerade medarbetare inom rehabiliteringsområdet.

Primärvårdsrehab stödjer vårdcentralerna i länet med olika rehabiliteringsinsatser så som arbetsterapi, psykisk ohälsa, fysioterapi/sjukgymnastik och rehabiliteringskoordinering med mera.

Varför Region Kronoberg?
Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare genomsyrade av värdeorden helhet, tillit och tydlighet. Här kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".

Vi erbjuder dig:
• En stor möjlighet att påverka, utveckla och forma verksamheten
• Interna chefsutbildningar
• Ett omfattande introduktionsprogram
• Goda möjligheter till intern kompetensutveckling

ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef kommer du strategiskt leda och utveckla verksamheten och dess medarbetare. Du har det övergripande ansvaret för ekonomin, arbetsmiljön och personalansvar för ca 30 medarbetare. Du ingår i en ledningsgrupp tillsammans med sex andra avdelningschefer och rapporterar till verksamhetschefen.

Ditt uppdrag innebär vidare att vara en drivande part i förändringsledning och verksamhetsutveckling. Du kommer att arbeta nära vårdcentralerna, där du både leder utvecklingen och anpassar verksamheten efter dess behov. Vi strävar efter att vara i framkant inom området rehab och ser förändringsarbete som en naturlig del av verksamheten.

Vi har bland annat ett pågående projekt på en vårdcentral i samband med omställningen till god och nära vård med syfte att utveckla framtidens vårdcentral för att främja medborgarnas hälsa, där vi tillsammans med hälsoutvecklare bedriver hälsofrämjande arbete i nära samverkan externa aktörer.

Inom flera områden kommer du att ha ett nära samarbete med avdelningscheferna på de aktuella vårdcentralerna för att driva rehabiliteringsflöden, uppnå värdeskapande processer och säkerställa ett effektivt samarbete för att främja rehabilitering och hälsa.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:
• Akademisk utbildning inom hälso- och sjukvård eller inom relevant område
• Erfarenhet som chef och/eller ledare är meriterande
• God förståelse för förändringsledning och verksamhetsutveckling

Som avdelningschef har du ett kommunikativt ledarskap som präglas av dialog och närvaro. Det är viktigt att stötta och coacha dina medarbetare i deras dagliga arbete, där du tar tillvara deras engagemang, styrkor och utvecklingsbehov i förhållande till uppdraget. Det är även viktigt att du är trygg och säker i dig själv samt prestigelös i ditt agerande. Du är lyhörd för din omgivning och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer samt samarbeta med andra. Som avdelningschef främjar du en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan.

Din utgångsplacering är Dalbo Vårdcentral, men i rollen förväntas närvaro på samtliga vårdcentraler inom ditt område.

Vår rekryteringsprocess:
Vi tillämpar personlighets- och problemlösningstest som underlag i urvalet, vilket tillsammans med CV avgör vilka som går vidare till intervju.

Vi planerar att hålla intervjuer följande dagar:
8/12 kl. 14.00-16.00
11/12 kl. 08.30-12.00
12/12 kl. 13.00-17.00

Är du redo att ta steget mot en spännande framtid med oss? Välkommen med din ansökan och var med och forma framtidens vård tillsammans med oss på Region Kronoberg!

ÖVRIGT
Bifoga endast betyg, intyg och eventuell legitimation som är relevanta för aktuell tjänst.
Fackliga företrädare:
Erica Mattsson - Fysioterapeuterna
Sofi Eriksson - Vision
Peter Lantz - Akademikerförbundet SSR
Sara Udd - Psykologförbundet
Annette Strålvall - Vårdförbundet
- Arbetsterapeuterna
Katarina Westerberg - Kommunal

Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Vill du arbeta på en arbetsplats som har ett viktigt uppdrag för hela vårdkedjan? Nu söker vi en avdelningschef till vår nya verksamhet 1177-direkt.

1177-direkt är en nystartad verksamhet och används idag av vårdcentralerna Markaryd och Strömsnäsbruk, under hösten kommer tjänsten att breddinföras inom hela Region Kronoberg.

Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare - helhet, tillit och tydlighet. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget. Du vill utveckla din verksamhet, dina medarbetare och ditt eget ledarskap.

I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".

ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef är du en viktig del i utvecklingen av verksamheten eftersom den står inför en spännande förändring. Du kommer ingå i samma verksamhetsområde som vårdcentralen Skärvet och jourverksamheterna. Dessa verksamheter ingår i samma ledningsgrupp som består av verksamhetschef, avdelningschefer och medicinska ledningsansvariga läkare.

Dina arbetsuppgifter är att utveckla rutiner och arbetssätt samt att leda arbetet med att breddinföra tjänsten vilket ställer stora krav på din förmåga att skapa struktur och rutiner såväl som samverka inom hela organisationen.

I ditt arbete främjar du en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan.

Vi erbjuder dig:
• En stor möjlighet att påverka, utveckla och bygga upp verksamheten
• Interna chefsutbildningar
• Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg

KVALIFIKATIONER
För att du ska trivas och lyckas rollen söker vi dig som tycker om att arbeta operativt och strategiskt. Du ser utmaningar som möjligheter, är drivande och har förmåga att se lösningar och fatta beslut. Du är lyhörd och har förmågan att nätverka och samverka med olika aktörer inom en stor organisation.

Vi söker vi dig som:
- Etablerar trovärdighet och bygger förtroende.
- Är drivande i förändrings och utvecklingsarbete och verkar för nya satsningar
- Är kommunikativ och förmedlar information tydligt och enkelt
- Ser vikten av att samarbeta och är medveten om dina styrkor och svagheter
- Har en hög målsättning

Vi söker dig som har en vårdutbildning och vi ser det som meriterande om du har chefserfarenhet och erfarenhet av arbete inom 1177.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi tillämpar personlighet- och problemlösningstester som underlag till urvalet och som tillsammans med CV avgör vilka som går vidare i processen.

ÖVRIGT
Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Nu har vi ett spännande uppdrag för dig som vill leda ett team av sjuksköterskor och undersköterskor inom primärvården! Brinner du lite extra för teamarbete och har modet att tänka nytt och driva olika förbättringsarbeten tillsammans med dina medarbetare? Då tycker vi att du ska läsa vidare, kanske är det just du som är vår nya avdelningschef på vårdcentralen Skärvet i Växjö!

Vår placering är mycket centralt belägen med närhet till bussar, tåg, apotek och sjukhusvård. Vi eftersträvar hög tillgänglighet och vår ambition är att möta patienter med snabba och flexibla insatser. Vi är stolta över att kunna erbjuda en personalgrupp med hög kompetens och lång erfarenhet.

För att kunna möta utvecklingen och erbjuda en god vård nu och framöver, ställer Region Kronoberg om till nära vård - en satsning som tydligt involverar kronobergaren och förändrar hälso- och sjukvården i grunden. Tillsammans ska vi flytta vården närmare individen, både relationellt och i vår tillgänglighet.

I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".

ARBETSUPPGIFTER
Dina arbetsuppgifter som avdelningschef är att leda och utveckla verksamheten och dess medarbetare mot uppsatta mål. Du har tillsammans med din chefskollega det övergripande ansvaret för verksamheten vilket innefattar ekonomi, arbetsmiljö och personalansvar. I ditt uppdrag kommer du vara närmsta chef för ca 25 undersköterskor och sjuksköterskor. Som avdelningschef kommer du även att ingå i ledningsgruppen och du rapporterar till verksamhetschefen.

I ditt uppdrag leder du den operativa verksamheten men behöver också trivas med att arbeta med förbättrings- och förändringsarbete samt ha förmågan att involvera och motivera dina medarbetare i detta arbete.

Som avdelningschef för vårdcentralen Skärvet är du en coachande och motiverande ledare som leder dina medarbetare med värdeorden helhet, tillit och tydlighet. I din ledarroll strävar du efter ett kommunikativt ledarskap som präglas av dialog, tydlighet och närvaro. Du är lyhörd för din omgivning och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer. Du vill utveckla verksamhet, dina medarbetare och ditt eget ledarskap.

Vi erbjuder dig:
- En stor möjlighet att påverka, utveckla och driva verksamheten framåt
- Interna chefsutbildningar
- Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som:

• Söker nya perspektiv och idéer för att stimulera innovation och förändring.
• Utvecklar effektiva, förnuftiga och genomförbara lösningar på problem.
• Har förmågan att skapa goda relationer och kan samverka såväl inom enheten som med övriga verksamheter
• Drar lärdom av erfarenheter och feedback från omgivningen.
• Trivs med att samarbeta med andra, delar ansvar för mål och hjälper till på det sätt det behövs för att gruppen ska prestera.

Det är meriterande om du tidigare har arbetat som chef med personalansvar och om du innehar en vårdutbildning. I övrigt främjar du en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan. Du strävar efter ett kommunikativt ledarskap och är tillgänglig för dina medarbetare. Kan och/eller har intresse för arbete med gruppers utveckling.

Vi tillämpar personlighet- och problemlösningstest som underlag i urvalet, vilket tillsammans med CV avgör vilka som går vidare till intervju. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Här får du gärna bifoga legitimation, betyg och intyg.
Fackliga representanter:
Vårdförbundet: Madeleine Lindberg, nås via växel
Kommunal: nås via växel

Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Nu söker vi en avdelningschef till avdelning 40 där man ingår i ett delat ledarskap. Är du den kommunikativa och förtroendeingivande ledare vi söker?

Onkologkliniken är en länsövergripande klinik med verksamhet på Centrallasarettet i Växjö och på Lasarettet i Ljungby. Kliniken består av vårdavdelning, öppenvård med traditionell mottagning och behandlingsenhet, strålbehandlingsenhet och ett palliativt team. Totalt är vi ca 120 medarbetare. På Onkologkliniken arbetar vi tillsammans för att kunna erbjuda våra patienter specialiserad cancersjukvård med god tillgänglighet, vilket vi får bekräftelse på genom goda resultat i både nationella mätningar och genom feedback från patienter och anhöriga. Samarbetet på kliniken är mycket gott och kollegorna finns nära till hands. Vi är speciellt stolta över den goda stämning som genomsyrar kliniken.

Avdelning 40 är Onkologklinikens slutenvårdsavdelning, och där vill vi nu förändra vår ledningsstruktur och implementera ett delat ledarskap som ett led i att förbättra våra chefers organisatoriska förutsättningar. Vi utökar från en avdelningschef till två. På avdelningen arbetar vi i team med helhetsperspektiv runt patienter med onkologiska och hematologiska sjukdomar, det vill säga patienter med cancer eller blodsjukdomar. Vi ger såväl botande som lindrande behandling. Avdelningen har idag 18 vårdplatser och en medarbetargrupp på ca 60 medarbetare som består av sjuksköterskor, undersköterskor och servicevärd. Den bemannas även med läkare från kliniken men chefskapet där ligger under verksamhetschefen.

Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare - helhet, tillit och tydlighet. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget. Du vill utveckla din verksamhet, dina medarbetare och ditt eget ledarskap. I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län.


ARBETSUPPGIFTER
I din roll som avdelningschef har du ansvar för arbetsmiljö-, budget- och personal. Tillsammans med din chefskollega ansvarar ni för personalgruppen. Du kommer ha ett direkt chefskap för hälften av dessa. I ditt uppdrag ingår utveckling, planering, förbättring och uppföljning av avdelningens processer. Du blir en del av en engagerad ledningsgrupp och har ett nära samarbete med klinikens övriga avdelningschefer och verksamhetsutvecklare. Du rapporterar till verksamhetschef.

Som avdelningschef strävar du efter ett kommunikativt ledarskap och är tillgänglig för dina medarbetare. Du har en central roll i att stötta och coacha medarbetarna i deras dagliga arbete och tar tillvara deras engagemang, styrkor och utvecklingsbehov i förhållande till uppdraget. Som chef främjar du en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan.

Att arbeta i ett delat ledarskap förutsätter tillit, prestigelöshet och gemensamma värderingar. Det innebär även stora möjligheter för dig och din kollega att stötta och komplettera varandra. Ni lägger tillsammans upp och beslutar om långsiktiga strategier för verksamheten, och arbetar självständigt i det dagliga, operativa arbetet.

Hos oss är det en självklarhet med en god introduktion utifrån dina individuella förutsättningar, för att du ska känna dig trygg i arbetet och trivas hos oss!

Vi erbjuder dig:
• En stor möjlighet att påverka, utveckla och bygga upp verksamheten
• Interna och externa chefsutbildningar
• Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg

Läs mer om våra förmåner här: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/


KVALIFIKATIONER
Som avdelningschef söker vi dig som:

-Har en hög målsättning och skapar motivation hos dina medarbetare
-Förhåller dig till andra på ett öppet och accepterande sätt och får andra att känna sig
bekväma.
-Förmedlar information tydligt och enkelt, både muntligt och skriftligt.
-Söker nya perspektiv och idéer för att stimulera innovation och förändring.
-Har förmåga att anpassa dig till nya omständigheter.
- Ser vikten av att samarbeta och är medveten om dina styrkor och svagheter

Vi ser gärna att du har sjukvårdsbakgrund och det är meriterande om du tidigare har arbetat som ledare med personalansvar.

Vi tillämpar personlighet- och problemlösningstester som underlag till urvalet och som tillsammans med CV (erfarenhet, utbildning) avgör vilka som går vidare i processen.

Intervjuer planeras hållas v 24.


ÖVRIGT
Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Är du en erfaren ledare som söker efter ett varierat och utvecklande uppdrag? Just nu söker vi en interimschef till Primärvård psykiatri och rehab (PPR). Ett spännande och utmanande uppdrag där du får möjligheten att bidra med din kompetens och erfarenhet i olika verksamheter.

Välkommen till primärvård, psykiatri och rehab! Ett nytt verksamhetsområde som står inför en spännande framtid med utveckling av god och nära vård. Primärvård, psykiatri och rehab består av 21 offentligt drivna vårdcentraler, 1177 vårdguiden, specialistpsykiatri, rehab- och habiliteringsverksamheter samt familjehälsan och En väg in för barn och ungdomar med psykisk ohälsa. Vårt uppdrag är att skapa goda förutsättningar för våra patienter, att Kronobergarna ska få rätt vård och behandling av bästa möjliga kompetens i rätt tid och på rätt vårdnivå.

I PPR finns ett 60-tal anställda chefer och årligen förekommer det situationer då verksamheterna tillfälligt saknar en chef. Det kan handla om vakanser under föräldraledighet, långtidssjukskrivningar eller en tidsperiod under en rekryteringsprocess. För att lösa detta vill vi prova ett nytt upplägg med interimschef , som interimschef kommer du fungera som en internkonsult som täcker för kortare perioder då en verksamhet saknar en chef.

Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare och agerar utifrån ledorden helhet, tillit och tydlighet. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget. Du vill utveckla din verksamhet, dina medarbetare och ditt eget ledarskap.

I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".




ARBETSUPPGIFTER
I rollen som interimschef står du till förfogande för uppdrag då tillfälliga vakanta chefstjänster uppstår inom PPR. Uppdragens karaktär varierar avseende chefsroll och verksamhetsinriktning. Du ska kunna utföra sedvanliga chefsuppgifter i Region Kronoberg och leda verksamheten i enlighet med vår ledaridé.

Verksamhetens behov styr hur dina uppdrag ser ut. Du kommer huvudsakligen få uppdrag som avdelningschef, men det kan även förekomma uppdrag som verksamhetschef.

Uppdraget ställer höga krav på flexibilitet och förmågan att snabbt anpassa sig efter nya förutsättningar. För att kunna möta behov och utmaningar i olika verksamheter behöver du tycka om att arbeta med ständiga förbättringar och se utmaningar som möjligheter, såväl som att driva det löpande arbetet framåt.

Gemensamt för alla chefsuppdrag är att du är en förebild i det dagliga arbetet och främjar en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan. Det är också av stor vikt att du kontinuerligt för en dialog och skapar tydlighet kring beslut, riktlinjer och uppsatta arbetssätt för den verksamhet du leder. Din närmaste chef är processchefen som fördelar dina uppdrag. Det dagliga arbetet leds av beställaren för aktuell verksamhet eller enhet.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en akademisk examen som arbetsgivaren bedömer lämplig samt flerårig erfarenhet som ledare och chef. Du har vana av att medverka i operativa såväl som strategiska verksamhetsuppgifter och har kunskap om budget och redovisning. Din kunskap och erfarenhet av att leda personal och att hantera personalrelaterade frågor är mycket god.

Du är en person som har lätt för att sätta dig in i nya situationer, är flexibel för oväntade händelser och uppmärksam på anpassningsbehov. Du agerar när andra tvekar och har lätt för att möta och leda andra människor. Din förmåga att bygga förtroendefulla relationer är stark och du är tydlig och smidig i din kommunikation. Du trivs med att samarbeta med andra men har också förmågan att ta egna initiativ och driva frågor. Utöver detta har du förmågan att vara modig och stå fast vid fattade beslut men har även en ödmjukhet i att omvärdera dessa om det behövs.

Vi tillämpar personlighet- och problemlösningstest som underlag till urvalet, som tillsammans med CV avgör vilka som går vidare i processen. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Uppdrag i olika delar av länet förekommer och du måste därför ha körkort.

Intervjuer kommer hållas på följande datum:
13/6

Välkommen med din ansökan!


ÖVRIGT
Fackliga representanter, nås via växel
- Camilla Stattin (KLL)
- Jenny Gustafsson (Vårdförbundet)
- Martin Glosax (Saco)
- Malin Hammarstedt Stierndagg (Vision)
- Katarina Westeberg (Kommunal)

Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".

Välkommen till primärvård, psykiatri och rehab! Ett nytt verksamhetsområde som står inför en spännande framtid med utveckling av god och nära vård. Primärvård, psykiatri och rehab består av 21 offentligt drivna vårdcentraler, 1177 vårdguiden, specialistpsykiatri, rehab- och habiliteringsverksamheter samt familjehälsan och En väg in för barn och ungdomar med psykisk ohälsa. Vårt uppdrag är att skapa goda förutsättningar för våra patienter, att Kronobergarna ska få rätt vård och behandling av bästa möjliga kompetens i rätt tid och på rätt vårdnivå.

Vi söker nu en vikarierande avdelningschef när vår medarbetare och kollega ska gå på föräldraledighet. Utöver möjligheten att bli del av en fantastisk ledningsgrupp så får du leda engagerade medarbetare i två verksamheter; primärvårdsrehab Lessebo samt primärvårdens hälsoenhet. Primärvårdsrehab servar vårdcentralerna i länet med rehabiliteringsinsatser så som arbetsterapi, samtalsbehandling, fysioterapi/sjukgymnastik, rehabkoordinering etc. Hälsoenheten ger råd, stöd och behandling relaterat till alkohol, tobak, fysisk aktivitet, matvanor, kost, narkotika samt spel om pengar.

Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare med värdeorden helhet, tillit och tydlighet. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget. Du vill utveckla din verksamhet, dina medarbetare och ditt eget ledarskap.

ARBETSUPPGIFTER
Dina arbetsuppgifter som avdelningschef är att strategiskt leda och utveckla verksamheten och dess medarbetare mot uppsatta mål. Du har det övergripande ansvaret för ekonomi, arbetsmiljö och personalansvar för ca 17 medarbetare. Som avdelningschef kommer du även att ingå i ledningsgruppen tillsammans med sex andra avdelningschefer och du rapporterar till verksamhetschefen.

Som ny chef i Region Kronoberg erbjuder vi dig ett introduktionsprogram och intern kompetensutveckling. Utöver det använder vi oss av mentorskap för att ge dig de bästa förutsättningarna för ditt nya uppdrag hos oss!

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har goda ledaregenskaper och en akademisk examen från en vårdutbildning eller annan relevant utbildning. Det är meriterande om du har erfarenhet av att vara chef och ledare, gärna inom en offentlig organisation.

Som avdelningschef har du ett kommunikativt ledarskap som präglas av dialog, tydlighet och närvaro. I din roll är det viktigt att stötta och coacha dina medarbetare i deras dagliga arbete där du tar tillvara deras engagemang, styrkor och utvecklingsbehov i förhållande till uppdraget. Du är lyhörd för din omgivning och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer. Som avdelningschef främjar du en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan.

Vi tillämpar personlighets- och problemlösningstest som underlag i urvalet, vilket tillsammans med CV avgör vilka som går vidare till intervju. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi planerar att hålla intervjuer följande dagar:
4/5 kl. 15.00-17.00
5/5 kl. 13.00-17.00

ÖVRIGT
Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".

Rättspsykiatriska regionkliniken är en specialistenhet inom rättspsykiatrin som vårdar både kvinnor och män. Flertalet av våra patienter är överlämnade av domstol till vård. Vi tar även emot patienter från kriminalvården som är i behov av psykiatrisk omvårdnad och behandling. Vid Rättspsykiatriska regionkliniken i Växjö finns 10 olika avdelningar med olika profilinriktningar.
I Hus 4 Nord vårdas både män och kvinnor med olika diagnoser. Många patienter har kommit långt i sin vårdprocess vilket också innebär att flera patienter har pågående permissioner med målet att slussas ut till eget boende. På Hus 4 Nord arbetar vi för att stärka patienterna inför utslussning och stort fokus läggs på utåtriktade aktiviteter samt samverkan med anhöriga och kommuner.




ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef kommer du ha ett tidsbegränsat chefsförordnande med en tillsvidareanställning inom din grundprofession. Du kommer att ha ansvar för enhetens verksamhet, personal, ekonomi samt arbetsmiljö och tillhör ett team med avdelningschefer vilka rapporterar till områdeschefen. Som avdelningschef är det viktigt att du ser rättspsykiatrin som en helhet.

De professioner som arbetar på enheten är bla skötare, sjuksköterskor, behandlingspedagoger och beteendevetare. Du kommer att ha personalansvar för ca 40 medarbetare. Enheten samarbetar med klinikens utrednings- och behandlingsenhet för att skapa ett tvärprofessionellt team runt patienten. Du kommer att ha ett nära samarbete med sektionsledare på avdelningen samt bemanningsplanerare som är ett chefsstöd gällande schema och bemanning.

Avdelningen arbetar med en sammanhållen vårdprocess med personalkontinuitet och hög grad av patientdelaktighet. Stor vikt läggs på att samverka med patientens professionella och privata nätverk för att skapa goda förutsättningar för en säker och hållbar utslussning.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med universitetsutbildning inom hälso- och sjukvård alternativt beteendevetenskap eller socialt arbete. Erfarenhet av ledarskap, rättspsykiatri, rehabilitering och/eller utslussningsarbete ses som meriterande. Vi ser gärna att du har ett coachande ledarskap och är bekväm med att delegera ansvar till kompetenta medarbetare. Du behöver kunna överblicka helheten och ha god förmåga att samarbeta samt strukturera och sätta ramar för verksamheten tillsammans med klinikens ledning. Du har lätt för att skapa goda relationer, värnar om ett bra arbetsklimat och står för ett synligt, tydligt och engagerat ledarskap.

Den rättspsykiatriska vården står ständigt inför utmaningar vilket kräver framtidsvision, arbetsglädje samt stort fokus på verksamhetsutveckling så förmåga att leda, engagera och motivera dina medarbetare i ett kontinuerligt utvecklingsarbete är en förutsättning.

I samband med rekryteringen begär vi utdrag ur brotts- och misstankeregistret samt alkohol-och drogtest via vår företagshälsovård Previa.



ÖVRIGT
Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län"

Anestesikliniken har verksamhet i Växjö och Ljungby innehållande intensivvård, anestesi- och operationsenhet samt sterilteknisk enhet. Totalt finns 17 välrustade operationssalar. Kliniken har ca 340 anställda

På läkarenheten i Växjö har vi 25 läkare fördelat på överläkare, specialistläkare och ST-läkare. Läkarna roterar mellan intensivvård, operationsverksamhet och jourarbete. Dessutom bedriver vi anestesiologisk konsultverksamhet (anestesi utanför operation, larmutryckningar och bedömningar) samt deltagande i prehospital akutvård.

Vi är välbemannade med läkare med hög kompetens och driv. Kliniken/sjukhuset har en bred klinisk verksamhet inom såväl operation som IVA, det finns goda möjligheter till personlig utveckling och att kunna få gehör för utvecklingsprojekt.

Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare - helhet, tillit och tydlighet. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget. Du vill utveckla din verksamhet, dina medarbetare och ditt eget ledarskap.


ARBETSUPPGIFTER
Du kommer vara chef över klinikens läkargrupp i Växjö. Du kommer att ingå i verksamhetens ledningsgrupp som består av verksamhetschef, avdelningschefer, klinisk lektor, projektledare och kliniksekreterare. I chefskapet har du ansvar för personal, ekonomi och arbetsmiljö där en stor del består av kvalitetsuppföljning och patientsäkerhetsarbete. Ditt uppdrag blir att driva, utveckla och inspirera medarbetarna i arbetet med att nå uppsatta mål och att initiera och driva förbättringsarbeten.

Du främjar en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan. Du strävar efter ett kommunikativt ledarskap och är tillgänglig för dina medarbetare. Kan och/eller har intresse för arbete med gruppers utveckling. Du förväntas samarbeta aktivt med övriga chefer och ledningspersonal på kliniken vilket vi ser som en styrka på vår klinik.

Om du är specialist inom anestesi- och intensivvård så finns det även möjlighet att arbeta ute i den kliniska verksamheten. Omfattningen av det kan ske enligt önskemål och överenskommelse

Vi erbjuder dig:
• En stor möjlighet att påverka, utveckla och driva verksamheten framåt
• Interna och externa chefsutbildningar
• Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg

Läs mer om våra förmåner här: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/


KVALIFIKATIONER
För att du ska trivas och lyckas i rollen ska du tycka om att arbeta operativt och strategiskt. Du har ett stort intresse för ledarskap och ha viljan att utvecklas och driva arbetet framåt.

Vi söker dig som:

-Etablerar trovärdighet och bygger förtroende
- Förhåller dig till andra på ett öppet och accepterande sätt och får andra att känna sig bekväma.
- Intresserad och drivande i förändrings och utvecklingsarbete och verkar för nya satsningar
- Söker nya perspektiv och idéer tillsammans med dina medarbetare
- Är kommunikativ och förmedlar information tydligt och enkelt
- Ser vikten av att samarbeta och är medveten om dina styrkor och svagheter
- Har en hög målsättning och skapar motivation hos dina medarbetare
- Arbetar på ett strukturerat och effektivt sätt


Det är meriterande om du är läkare och har tidigare erfarenhet av att leda personal inom vården.

Vi tillämpar personlighet- och problemlösningstest som underlag till urvalet och som till största del avgör vilka som går vidare i processen.


ÖVRIGT
Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Nu söker vi efter en avdelningschef som vill leda och utveckla gynekologmottagningen i Växjö. Är du den relationsbyggande och målinriktade ledare vi söker?

På kvinnokliniken arbetar vi med kvinnor från tonåren till den äldre kvinnan. Vår verksamhet är igång dygnet runt och består bland annat av förlossning, BB, ultraljudsmottagning och en gynenhet. Inom öppenvården finns två gynekologiska mottagningar, 12 barnmorskemottagningar, specialistmödravård, ultraljud, ungdomsmottagning, SESAM och gynekologisk cellprovsmottagning. På kliniken arbetar ca 225 medarbetare inom professionerna: läkare, barnmorskor, sjuksköterskor, undersköterskor, medicinska sekreterare, sexolog och uroterapeuter.

Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare - helhet, tillit och tydlighet. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget. Du vill utveckla din verksamhet, dina medarbetare och ditt eget ledarskap.

I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en avdelningschef som trivs med att vara mitt i verksamheten och som är närvarande för att möta de behov som uppstår i personalgruppen. Som avdelningschef för gynekologmottagningen strävar du efter att utveckla medarbetarna och att skapa ständiga förbättringar i verksamheten med patientens bästa i fokus. I uppdraget som avdelningschef har du det övergripande ansvaret för personal, ekonomi och det systematiska arbetsmiljöarbetet och kommer leda en arbetsgrupp på cirka 20 medarbetare inom yrkesgrupperna barnmorskor, sjuksköterskor och undersköterskor.

Du kommer ha ett nära samarbete med de andra avdelningscheferna inom öppenvården, men även samverka med övriga avdelningschefer på kvinnokliniken. Du sitter med i klinikens ledningsgrupp och rapporterar till verksamhetschefen.

Vi erbjuder dig:
- En stor möjlighet att påverka och utveckla kvinnoklinikens gynekologmottagning
- Interna chefsutbildningar
- Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg

Läs mer om våra förmåner här: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är målinriktad och som har förmåga att organisera och planera, för både en hög patientsäkerhet och en god arbetsmiljö. Det är meriterande om du tidigare har arbetat inom hälso- och sjukvården, som ledare med personalansvar och om du har erfarenhet av kvinnosjukvård.

För att trivas och lyckas i rollen söker vi dig som:
- Är relationsbyggande, etablerar trovärdighet och bygger förtroende
- Utvecklar effektiva, förnuftiga och genomförbara lösningar på problem
- Är lyhörd och delar med dig av information och expertis för att uppnå önskade resultat
- Är medveten om dina styrkor och svagheter samt när hjälp behövs från andra för att få jobbet gjort på ett effektivt sätt.
- Samverkar genom att främja och utveckla andras idéer.

Vi tillämpar personlighet- och problemlösningstest som underlag till urvalet, som tillsammans med CV avgör vilka som går vidare i processen. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Välkommen med din ansökan!

Vi har planerat att hålla intervjuer följande datum:
29/11
1/12

ÖVRIGT
Fackliga representanter nås via växel (0470- 58 80 00):
Kommunal: Lillemor Augustsson
Vårdförbundet: Jenny Bengtsson Gren

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudande om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med denna annons.

Vill du vara med och skapa morgondagens rehabilitering? Välkommen till rehabiliteringskliniken i Växjö, nu söker vi dig som vill bli vår nya avdelningschef!

Vi på rehabiliteringskliniken har ett viktigt uppdrag, som specialistverksamhet för patienter i behov av rehabilitering efter somatisk sjukdom eller skada. Vår uppgift är att skapa bästa möjliga välbefinnande och främja ett aktivt och självständigt liv för patienter som är behov av rehabilitering inom hjärnskada, neurologiska sjukdomar och smärtproblematik.

Vår styrka är att vi jobbar i tvärprofessionella team och med patienten i fokus. Våra duktiga medarbetare bildar tillsammans ett starkt team runt patienten och består av läkare, sjuksköterskor, undersköterskor, fysioterapeuter, arbetsterapeuter, logopeder, psykologer och kurator. Rehabiliteringen bedrivs både i slutenvård, öppenvård och smärthanteringsprogram.

På rehabiliteringskliniken värderar vi vår arbetsmiljö högt och vår ambition är att hitta arbetssätt där alla medarbetares kompetenser används rätt och till patientens fördel. Rehabiliteringskliniken står inför en spännande framtid, med omställning till den nära vården och förbättringar och utveckling inom många områden.

Rehabiliteringskliniken ligger på Sigfridsområdet i Växjö, precis vid sjön Trummen och i hjärtat av Småland. I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".


ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu dig som vill bli en del av rehabiliteringsklinikens ledningsgrupp och som vill bidra till ett helhetstänk och hela klinikens utveckling. Rehabiliteringskliniken står i ett läge där vi behöver ompröva och hitta nya arbetssätt. Du som söker behöver därför vara trygg och trivas i ett uppdrag som präglas av utvecklingsarbete. I uppdraget får du ett operativt och strategiskt arbete med en stor möjlighet att påverka, utveckla och möjliggöra tillsammans med chefskollegor och medarbetare.

Du kommer arbeta i nära samarbete med dina två avdelningschefskollegor och kommer samverka med aktörer både internt och externt. Tillsammans med en chefskollega kommer du ha ett delat ledarskap och du kommer vara närmsta chef för ca 30 medarbetare. Som avdelningschef har du verksamhet-, ekonomi-, och personalansvar.

Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare, som arbetar utifrån ledorden helhet, tillit och tydlighet. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget.

Vi erbjuder dig:
- En stor möjlighet att påverka, utveckla och driva verksamheten framåt
- Interna chefsutbildningar
- Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg

Läs mer om våra förmåner här: http://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som tycker om att arbeta med ständiga förbättringar i verksamheten. Du ser utmaningar som möjligheter och har förmåga att se lösningar samt mod att fatta beslut. Du har förmåga att organisera och planera verksamheten, för både en hög patientsäkerhet och en god arbetsmiljö. Du är en trygg person som trivs med att samarbeta med andra och som stimuleras av att arbeta med insatser inom grupputveckling.

Du har ett coachande förhållningssätt och har vilja och förmåga att tillvarata medarbetarnas kompetens och engagemang. Du främjar en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan. Du strävar efter ett kommunikativt ledarskap och är tillgänglig för dina medarbetare.

Det är meriterande om du som söker har tidigare erfarenhet av chefs/ledarskap samt erfarenhet av förbättringsarbete.

Vi tillämpar personlighets- och problemlösningstest som underlag i urvalet, vilket tillsammans med CV avgör vilka som går vidare till intervju. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Fackliga representanter nås via växeln (0470- 58 80 00)
Eva-Lotta Eklund - SRAT
Elin Andersson - Kommunal
Monika Szulinski - Vårdförbundet

Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
I arbetet som enhetschef leder och styr du verksamheten mot omsorgsförvaltningens mål. Du ansvarar för ekonomi, personal och verksamhet. En viktig del i arbetet är att bidra till goda relationer med andra aktörer runt omsorgstagaren, såväl inom som utanför vår förvaltning. Du ska på ett positivt sätt tillvarata och utveckla medarbetarnas kompetens och får dem delaktiga och engagerade i verksamheten. Vi vill att ditt ledarskap ska stimulera till förnyelse, flexibilitet och kvalitetstänkande utifrån ett patientperspektiv.

Inom avdelningen för sjuksköterskor arbetar ca 130 sjuksköterskor. Vi är fyra enhetschefer och en avdelningschef. Enhetscheferna tillsammans med administrativt stöd har sitt kontor på Sandvägen i Sandsbro. Vi strävar efter att vara en enhetlig sjuksköterskeorganisation med ett gemensamt synsätt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med ledarskapserfarenhet och minst ett par års erfarenhet av vårdyrke. Vi ser gärna att du är utbildad distriktssköterska eller sjuksköterska med inriktning mot äldre samt att du har ledarskapsutbildning och god kännedom om kommunal hälso- och sjukvård. Erfarenhet av organisationsutveckling ser vi också positivt på, då avdelningen för sjuksköterskor befinner sig i en utvecklingsfas och ständigt jobbar med förbättringsarbete.

För att lyckas i rollen behöver du vara en lyhörd, tydlig och målorienterad ledare som har förmågan att påverka och inspirera din omgivning och få såväl individ som grupp att växa och sträva mot samma mål. Du är bra på att kommunicera, initiativtagande, strukturerad och har förmågan att uppmärksamma och ta tag i problem och hitta effektiva lösningar. Det är också viktigt att du är en flexibel person med ett stort engagemang för våra frågor, att du har ett helhetstänk, god förmåga att samverka på olika nivåer och lätt för att bygga relationer.

Körkort är ett krav liksom att du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift.

För att bli aktuell för anställning behöver du uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister för enskild person enligt 9 § 1 st. Du hittar blankett för att beställa utdraget på www.polisen.se

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund.

Du söker tjänsten genom länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.

CV- och annonsförsäljare undanbedes.

Nu söker vi två avdelningschefer för vårdcentralen Teleborg! Är du den tillitsfulla och kommunikativa ledare vi söker?

För att kunna möta utvecklingen och erbjuda en god vård nu och framöver, ställer Region Kronoberg om till nära vård - en satsning som tydligt involverar kronobergaren och förändrar hälso- och sjukvården i grunden. Tillsammans ska vi flytta vården närmare individen, både relationellt och i vår tillgänglighet.

Vårdcentralen Teleborg genomför nu ett stort omställningsarbete för att kunna ge sina patienter en mer tillgänglig vård. Vårdcentralen ska bli digifysisk och i det ingår att förändra och förbättra arbetssätt och rutiner på vårdcentralen.En digifysisk vårdcentral är en vårdcentral som erbjuder digitala ingångar och digitala konsultationer i hög grad och som första alternativ. Digitalt först och fysiskt när det behövs är en devis som sammanfattar det nya sättet att söka och ge vård. I praktiken innebär det att vårdcentralens patienter kan söka vård digitalt och bli triagerade till rätt vårdprofession i appen Min vård Kronoberg. Patienterna kan också till exempel chatta med vårdpersonal, ha videosamtal och boka samt avboka tider.

Vi har en oerhört spännande och utmanande utvecklingsresa framför oss som vi hoppas att du vill vara en del av!

Som chef för vårdcentralen Teleborg är du en motiverade ledare med värdeorden helhet, tillit och tydlighet. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget. Du vill utveckla verksamhet, dina medarbetare och ditt eget ledarskap.

I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län". Ambitionen är att bedriva en jämlik hälso- och sjukvård av hög kvalitet.

ARBETSUPPGIFTER
Dina arbetsuppgifter som avdelningschef är att strategiskt leda och utveckla verksamheterna och dess medarbetare mot uppsatta mål. Tillsammans med din kollega har du det övergripande ansvar vilket innefattar ekonomi, arbetsmiljö och personalansvar. Som avdelningschef kommer du även att ingå i ledningsgruppen och du rapporterar till verksamhetschefen.

Som avdelningschef strävar du efter ett kommunikativt ledarskap som präglas av dialog, tydlighet och närvaro. I din roll är det viktigt att stötta och coacha dina medarbetare i deras dagliga arbete där du tar tillvara deras engagemang, styrkor och utvecklingsbehov i förhållande till uppdraget. Du är lyhörd för din omgivning och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer. Som avdelningschef främjar du en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan.

Vi erbjuder dig:
- En stor möjlighet att påverka, utveckla och driva verksamheten framåt
- Interna och externa chefsutbildningar
- Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg

Läs mer om våra förmåner här: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/

KVALIFIKATIONER
Som avdelningschef söker vi dig som:

• Utvecklar effektiva, förnuftiga och genomförbara lösningar på problem.
• Förhåller sig till andra på ett öppet och accepterande sätt och får andra att känna sig bekväma.
• Lyssnar effektivt: du försöker först att förstå och sedan förstås.
• Förhåller dig entusiastiskt och positiv även i tuffa situationer.
• Drar lärdom av erfarenheter och feedback från omgivningen.

Det är meriterande om du tidigare har arbetat som chef med personalansvar.

Vi tillämpar personlighet- och problemlösningstest som underlag i urvalet, vilket tillsammans med CV avgör vilka som går vidare till intervju. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi planerar att hålla intervjuer följande datum:
15/8 - Intervjuer - kl 10-11:30
16/8 - Intervjuer - kl 13-14:30
18/8 - Intervjuer - kl 13-14:30
19/8 - Intervjuer - kl 13-16:30
23/8 - Intervjuer - kl 8:30-12:00

ÖVRIGT
Här får du gärna bifoga legitimation, betyg och intyg.
Fackliga representanter:
Caroline Boo Hermansson - Vårdförbundet
Marcus Thelander - KLL
Sofia Fahlander - Vision
Katarina Delsmo - Kommunal

Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771-693 693.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Nu söker vi efter en kommunikativ avdelningschef till röntgenenheten i Växjö! Är det dig vi letar efter?

Röntgenavdelningen i Växjö ingår tillsammans med röntgen i Ljungby och klinisk fysiologi i organisationen för bild- och funktionsmedicin. Hos oss på röntgen i Växjö finns möjlighet att utföra de flesta förekommande röntgenundersökningarna. Avdelningen består idag av ca 100 medarbetare i yrkesgrupperna undersköterskor, röntgensjuksköterskor, röntgenläkare och medicinska sekreterare. Vi har en trivsam arbetsmiljö med god kamratskap och ett positivt utbildnings- och utvecklingsklimat.

På våra två röntgenenheter i Växjö och Ljungby utför vi olika typer av röntgenundersökningar på kroppens olika delar och organ. Vi utför undersökningar inom bland annat datortomografi (DT), nuklearmedicin, angiografikärlundersökningar, magnetkameraundersökningar (MR), ultraljud, PET kameraundersökning (PET-CT), mammografi och vanliga röntgenundersökningar såsom på skelett, lungor och njurar.

Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare - helhet, tillit och tydlighet. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget. Du vill utveckla din verksamhet, dina medarbetare och ditt eget ledarskap.

I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län".

ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef är du en viktig del i utvecklingen av verksamheten. Du har personalansvar för cirka 35 medarbetare och ansvarar för ekonomi, arbetsmiljö och verksamhetsutveckling. Du samarbetar tätt med den andra avdelningschefen i ett delat ledarskap där ni tillsammans leder, planerar, samordnar, utvecklar och följer upp verksamheten. Du ingår i klinikens ledningsgrupp och rapporterar till verksamhetschefen.

Som avdelningschef är du drivande i den utveckling som pågår inom verksamheten och coachar dina medarbetare i deras dagliga arbete. Vi jobbar aktivt med kompetensväxling och att ta tillvara på våra medarbetares styrkor och engagemang. Vi har spännande utmaningar framåt och kommer bland annat arbeta med införandet av ett nytt journal- och bildhanteringssystem. I detta arbete finns det en projektgrupp som ansvarar för införandet men du som avdelningschef kommer ha en central roll i att stötta och möjliggöra förändringsarbetet.

Vi erbjuder dig:
- En stor möjlighet att påverka, utveckla och driva verksamheten framåt
- Interna och externa chefsutbildningar
- Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg

Läs mer om våra förmåner här: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som tycker om att arbeta med ständiga förbättringar i verksamheten. Du ser utmaningar som möjligheter, är drivande och har förmåga att se lösningar samt mod att fatta beslut. Vi ser gärna att du som söker har erfarenhet av ledarskap och en relevant akademisk utbildning. Det är meriterande om du har vårderfarenhet och särskilt inom röntgenverksamhet.

För att trivas och lyckas i rollen söker vi dig som:
- Etablerar trovärdighet och bygger förtroende
- Utvecklar effektiva, förnuftiga och genomförbara lösningar på problem
- Delar med dig av information och expertis för att uppnå önskade resultat
- Initierar, anpassar och styr upp förändrings- och utvecklingsarbete
- Följer upp hur arbetet går framåt gentemot verksamhetens mål och samordnar resurser utifrån det

Vi tillämpar personlighet- och problemlösningstest som underlag till urvalet, som tillsammans med CV avgör vilka som går vidare i processen. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Välkommen med din ansökan!

Vi har planerat att hålla intervjuer under vecka 24.

ÖVRIGT
Fackliga representanter:
Helén Turesson, Kommunal
Annica Nilsson, Vision
Therese Ljung, Vårdförbundet

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudande om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med denna annons.